Hackett grupa, pasaules mēroga stratēģiskā padomdevēja firma, ziņo, ka Indija ir populārākais galamērķis ārpus Amerikas Savienotajām Valstīm. Dienvidāzijas tauta saņems 920 000 darbavietas, jeb 40 procenti no visiem darbiem, kas tiks atlaisti no Amerikas Savienotajām Valstīm līdz 2016. gadam, Hackett prognozē. Hackett saka, ka no Amerikas Savienotajām Valstīm tiks pārnesti 2,3 miljoni darbavietu no IT, personāla un finanšu sektoriem. Šo darbavietu ārpakalpojumi daudziem amerikāņu darba ņēmējiem zaudēs iztikas avotu. Uzņēmumi dažu galveno iemeslu dēļ pārvieto darbavietas no valsts.
$config[code] not foundLēts darbaspēks
Lēts darbaspēks tādās valstīs kā Ķīna, Indija un Singapūra ir rosinājis daudzus IT nozares uzņēmumus pārcelt savas darbības uz šīm valstīm. Zemu izmaksu cilvēkkapitāls dod labumu darba vietām eksportētājiem, kuriem ir ietaupījumi algu jomās, kamēr ārzonas darbinieki veic kvalitatīvu darbu. Bez IT ir eksportēti arī citi ražošanas darbi.
Ilgtermiņa stimuli
Amerikāņu daudznacionālie uzņēmumi ir pārcēluši darbu no Amerikas Savienotajām Valstīm, pateicoties ārvalstu valdības stimuliem. Šādu stimulu piemēri ir grūti skaidra nauda, uzņēmumu ienākuma nodokļa atvaļinājums un pieņemami aizdevumi. Turpretī Amerikā uzņēmumi ir skeptiski skāruši īstermiņa stimulus, ko piedāvā dažādas valstis. Piemēram, Google noraidīja Ziemeļkarolīnas piedāvājumu 260 miljonu dolāru apmērā, lai paplašinātu servera fermu pie Blue Ridge Mountains. Uzņēmumiem ir vajadzīgi ilgstoši stimuli labas uzņēmējdarbības vides veidā, kas, viņuprāt, ir pieejami citās valstīs.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingNodokļu sistēma
Amerikāņu starptautiskā nodokļu sistēma ietekmē amerikāņu daudznacionālo uzņēmumu lēmumu slēgt savus pakalpojumus. Tā dod priekšroku uzņēmumiem, kas darbojas zemas nodokļu valstīs, samazinot nodokļu slogu to ārvalstu ienākumiem. Zemu nodokļu galamērķi, piemēram, Bermuda, ir kļuvuši par pievilcīgām iespējām uzņēmumiem, kas vēlas izmantot ārpakalpojumus. Turklāt daudznacionālie uzņēmumi pārvieto savu darbību ārzemēs, jo ir iespējams samazināt nodokļu slogu uz vietējiem ienākumiem. Viņi pieņem finanšu stratēģijas, kas tām ļauj pārnest savus ienākumus uz valstīm ar zemu nodokļu likmi.
Ekspertīze
Uzņēmumi var izvēlēties pārbūvēt noteiktas darba vietas uz citām valstīm, meklējot vadītājus un darbiniekus ar īpašām zināšanām, daudznacionālie uzņēmumi var arī uzticēt darbavietas, meklējot kultūras pieredzi, kas valstī varētu nebūt. Ja amerikāņu kompānija vēlas pārdot preces vai pakalpojumus ārzemēs, var būt izdevīgi iesaistīt ražošanu no ārzonas tirgus. Valstis visā pasaulē atšķiras viena no otras attiecībā uz juridisko, medicīnisko un finanšu sistēmu. Šādas atšķirības rosina starptautiskus uzņēmumus meklēt vietējo darbaspēku, lai ražotu savus produktus savās valstīs, jo viņi saprot sistēmu.
