Māsas vadītājiem ir būtiska loma veselības aprūpē. Tās ir jebkuras veselības aprūpes sistēmas būtība. To galvenie pienākumi ir pacientu aprūpe un darbinieku pieņemšana darbā, vadība un uzraudzība. Māsas vadītājiem ir jāsaglabā līdzsvars, neraugoties uz dažādām problēmām, kas ietver efektīvu ieinteresēto personu apstrādi, darba spiedienu, budžeta ierobežojumus, trūkumus un darba problēmas. To galvenais mērķis ir īstenot politiku, kas nodrošina aprūpi, līdzjūtību un īpašus veselības aprūpes pakalpojumus.
$config[code] not foundPamatmērķi
Māsas vadītājs cenšas efektīvi pārvaldīt veselības aprūpes nodaļu, kā arī efektīvi uzraudzīt viņas pakļautības. Paredzams, ka viņa veiks klīniskos pienākumus, kā arī citus pienākumus, piemēram, kompetenta rīcība, pareiza personāla darbības novērtēšana un pareiza personāla vadība. Viņas darbs ietver organizatorisku plānošanu un progresu, budžetu un riska pārvaldību. Viņa ir atbildīga par veselības aprūpes pakalpojumu plānošanu, organizēšanu un vadīšanu slimnīcā, veselības aprūpes nodaļā vai iestādē. Viņas pamatfunkcija ir nodrošināt, lai darba mērķi, mērķi vai izpilde atbilstu noteiktajiem standartiem, lai pacientam nebūtu atņemta kvalitatīva aprūpe.
Īpaši mērķi
Māsas vadītāja uzdevumi ietver kursa mācību programmas izveidi, medmāsas apmācību nodrošināšanu un izglītības programmu izstrādi saistībā ar veselības aprūpes aktivitātēm gan profesionāliem, gan neprofesionāliem darbiniekiem. Viņam ir jāpalīdz pārvaldīt visu klīnisko darbību Lietošanas vadības nodaļā. Viņš ir atbildīgs par medicīnisko funkciju koordinēšanu saistībā ar lietošanas vadību (UM) un lietu pārvaldību (CM), lai garantētu efektīvas veselības aprūpes iestādes. Viņš pilda mentora vai motivatora lomu viņa personālam.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingIkdienas saistības
Māsas vadītājs sagatavo plānus, lai veicinātu vienmērīgu darbu un nodrošinātu plānu pareizu izpildi. Viņa pārskata darba plānus, lai reaģētu uz mainīgajām prasībām. Efektīvs medmāsu vadītājs spēj identificēt nepieciešamos resursus un deleģēt pienākumus un iedalīt darbu atbilstoši savām iespējām. Viņa rūpējas par aprūpes darba funkcionālo aspektu pārvaldību. Viņa ir atbildīga par ziņojumu un veselības informācijas saņemšanu, analīzi un novērtēšanu.
Ilgtermiņa mērķi
Paredzams, ka medmāsas vadītājs piedalīsies, konsultēs un sadarbosies, izstrādājot ilgtermiņa plānus, mērķus un mērķus. Viņš var būt atbildīgs par politikas un struktūrvienības vai aģentūras pieņemto procedūru interpretāciju un paziņošanu. Viņš var sagatavot budžeta tāmi un uzrauga veiktos pirkumus un izdevumus, kas radušies, lai nodaļa ievērotu budžeta normas.
