Vai riska kapitālisti un biznesa eņģeļi ir neobjektīvi pret sievietēm uzņēmējiem?

Anonim

Daudzi novērotāji ir apgalvojuši, ka riska kapitālisti un biznesa eņģeļi ir neobjektīvi pret sievietēm uzņēmējiem. Akadēmiķi tomēr ir atraduši šos apgalvojumus grūti pamatojamus. Galvenie pierādījumi aizspriedumiem - ka tikai neliela daļa uzņēmēju, kas saņem riska kapitālu un eņģeļu naudu, ir sievietes, nav pārliecinoši. Sieviešu uzņēmējiem var rasties grūtības izmantot šos finansējuma avotus, jo sievietes parasti nesāk uzņēmumus, kurus VC un eņģeļi vēlas atgūt, un tas liecina arī par to, ka statistika liecina.

$config[code] not found

Tomēr nesenais Lydas Bigelova un Juta Universitātes Robert Wuebker publicētais dokuments sniedz pamatotus pierādījumus tam, ka ieguldītāji ir neobjektīvi pret sievietēm uzņēmējiem.

Pētnieki izveidoja fiktīvu tehnoloģiju uzņēmumu, kas meklē riska kapitāla uzņēmumu A sērijas finansējumu. Tad viņi sniedza investoriem kopsavilkumu par biznesa plānu, finanšu prognozēm, nozares un tirgus lieluma datiem un vadības komandas aprakstiem.

Visa ieguldītājiem sniegtā informācija bija identiska, izņemot dibinātāja dzimumu. Šim nolūkam viņi nejauši piešķīra vīriešu vārdus un fotoattēlus informācijai, ko dažiem investoriem un sieviešu vārdiem un fotogrāfijām sniedza citiem sniegtajai informācijai.

Pēc tam pētnieki lūdza investorus izlemt, cik daudz maksā CEO un novērtēt izpilddirektora iespējas.

Autori konstatēja, ka:

• Atlīdzība citādi identisks sieviešu vadītāji identisks bija 86% vīriešu vadītāju.

Identisks Darbinieku spējas un pieredze tika vērtētas negatīvāk, ja tās bija saistītas ar sievietēm.

Priekš tas pats Vadītāju apraksti, ieguldītāji vērtēja vīriešu uzņēmējus ar labāku nozares pieredzi, vadības spēju, vispārējo kompetenci, strīdu risināšanas prasmēm un valdes vadības talantiem.

Kompensāciju, ko ieguldītāji vēlējās piedāvāt izpilddirektoram, ietekmēja to izpratne par dibinātāja izpilddirektora prasmēm, kuras manipulēja ar tādiem pašiem nosacījumiem kā vīriešu un sieviešu vadītājiem. Tādējādi ieguldītāji, šķiet, ir stereotipi, izmantojot vadītāju dzimumu, lai novērtētu spējas.

Darbam ir divi ierobežojumi. Pētījuma investori bija MBA studenti. Kamēr studenti bija iepazinušies ar agrīnās stadijas riska finansējumu, viņu zināšanas nāca no kursa, nevis no viņu darba. Un dalībnieki zināja, ka novērtējumi, ko viņi veica, bija fiktīvi. Iespējams, ka tad, kad ir apdraudēta reāla nauda, ​​patiesie riska kapitālisti un biznesa eņģeļi kontrolē savas tendences attiecībā uz dzimumu aizspriedumiem.

Tomēr pētījumā es domāju, ka riska kapitālisti un biznesa eņģeļi stereotipizē sievietes uzņēmējus kā mazāk kompetentus, un tādējādi viņiem dod sliktāku kompensāciju. Būtu lieliski, ja autori vai kāds cits šo eksperimentu veiktu Silīcija ielejā un mēģinātu to izmēģināt Sand Hill ceļa iedzīvotājiem.

Vairāk: Sieviešu uzņēmēji 25 Komentāri ▼