Kā attīstīt profesionālo identitāti

Satura rādītājs:

Anonim

Uztvere ir spēcīgs spēks. Pastāv lielākas iespējas, kad kolēģi, klienti un darba devēji jūs un jūsu darbu redz pozitīvā gaismā. Profesionālās identitātes veidošana ietver novērtēšanu, kas jūs esat un ko jums piedāvāt. Neatkarīgi no tā, vai tavs uzdevums ir pēc pirmā darba pēc koledžas vai kontrolēt karjeru, jums ir izšķiroša nozīme. Bezrūpīgas darbības var novest līdz pat visvērtīgākajiem profesionāļiem. Kontrolējiet savu karjeru, attīstot pozitīvu profesionālo identitāti.

$config[code] not found

Komplektējiet savas prasmes

Sadalīšana no saviem vienaudžiem ir kritisks profesionālās identitātes veidošanas aspekts. Būs grūtāk veidot viļņus ar nedzīvu sociālo mediju profilu vai atsākt darbu, kurā vienkārši uzskaitīti iepriekšējie darba pienākumi un izglītība. Izveidojiet personisku zīmola paziņojumu, kas izceļ jūsu profesionālo vērtību. Padomājiet par neaizmirstamu, kodolīgu veidu, kā apkopot savus profesionālos piedāvājumus. Mērķis ir padarīt citus vienādus zināšanas jūsu izvēlētajā jomā ar savu vārdu. Efektīvi piemēri ir Jungle Jack Hanna un Bill Nye, zinātnes puisis. Izstrādājiet uzvarētāju lifta piķi, kas jūsu auditorijai sniedz īsu, neaizmirstamu momentuzņēmumu par to, kas jūs esat, ko jūs darāt un kā jūs to darāt.

Excel darbā

Darba vietu gaidas pārsniegšana liek cilvēkiem pamanīt jūsu braucienu. Klienti un kolēģi nevēlēsies pieņemt darbā vai ieteikt grāmatveža vai mehāniķa kļūdas. Mērķis ir kvalitāte un daudzums visās jūsu darba vietās. Sniedziet zvaigžņu mutiskas prezentācijas, kas parāda jūsu priekšstatu un pārliecību. Izmantojiet laika pārvaldības prasmes un produktivitātes lietotnes, lai pabeigtu individuālos un grupu uzdevumus pirms grafika. Izvairieties no saskarsmes ar toksiskām darbavietām, piemēram, gossiping vai sociālo mediju ļaunprātīga izmantošana.

Dienas video

Atnācis jums ar Sapling

Tīkls ar mērķi

Iesaistīšanās profesionālās organizācijās var veidot jūsu uzticamību un paplašināt sadarbības iespējas. Tikai samaksājot nodevas un nedarot neko citu, lai veicinātu jūsu izvēlētās organizācijas mērķus, jūs nesapratīsieties. Parādiet, ka neesat tikai sēdekļa pildītājs. Sāciet tikšanās ar svaigām idejām un vēlmi dot savu laiku. Palieciet cilpā par īpašiem projektiem un brīvprātīgajiem, kad jūs varat. Sadarbojieties ar kolēģiem, lai īstenotu vai mainītu organizācijas procedūras. Darbs ar biroju vai ietekmīgu komiteju apkalpošana varētu būt jūsu karjeras vajadzības.

Palieciet kursu

Profesionālās identitātes veidošana ir nepārtraukts process, kas prasa konsekventu apņemšanos sasniegt izcilību. Jūsu reputācija ir šķidra un viegli bojāta. Zaudēt savu atdzist sociālo mediju var sabojāt jūsu reputāciju. Tātad, jūs varat saistīt savu profesionālo profilu ar personīgajiem kontaktiem, mērīšanas metriku un nevis jūsu kļūdām. Apkārt sevi ar pozitīviem, līdzīgi domājošiem kolēģiem var uzturēt jūs pamatotu.