Pārdošanas tikšanās var būt jautri pieredze vai nepieciešamie ļaunumi. Jūsu pārdošanas personālam būtu ideāli, ja jūs gaida ikmēneša pārdošanas sanāksmes, lai uzzinātu par jauniem produktiem un saņemtu padomus par veiksmīgu pārdošanas vietu izveidi. Kādi apmeklētāji nevēlas, ir divu stundu lekcija. Vadītāji var iekļaut spēles, lai sapulces padarītu aizraujošākas un interaktīvākas.
Nieki
Trivia spēles ir vienkāršs veids, kā iegūt dalībniekus procesā. Tos var uzstādīt individuālām spēlēm vai nelielām komandām. Trivia būtu jākoncentrējas uz konkrētiem uzņēmuma aspektiem, produktiem un pārdošanas metodēm, kas noved pie panākumiem. Jautājumus un atbildes var izdrukāt vai publicēt tiešsaistē, lai tos varētu izmantot nākotnē.
$config[code] not foundDaudzi uzņēmumi, piemēram, trivia formāts, jo tas iesaistās cilvēki un maksā naudu. Trivia spēle var tikt uzstādīta parastās indeksa kartēs vai PowerPoint prezentācijā. Šīs spēles ir arī viegli pielāgojamas dažādām tēmām, nodrošinot ātru veidu, kā atjaunināt veco spēli jaunai sanāksmei.
Lomu spēles
Lomu spēlēs sanāksmei var pievienot prakses elementu. Daži vadītāji pavada lielāko daļu sanāksmes par pārdošanas stratēģijām un piemēriem. Lomu spēle dod dalībniekiem iespēju īstenot šīs stratēģijas.
Lomu spēlēšanu var strukturēt divos veidos. Pirmais ir vākt vizītkartes, izdarīt divus vārdus no kaudzes un radīt pārdošanas situāciju. Viens spēlētājs būs pircējs, bet otrs būs pārdevējs.
Otrs veids ir nodrošināt grupas lomu spēles situāciju. Šī spēle palīdz mācīt prasmes, kas nepieciešamas, lai risinātu problēmas, kas nav saistītas ar pārdošanu. Grupa strādā kopā, lai piedāvātu pārdošanas pārstāvim ieteikumus, lai veiktu pārdošanas panākumus.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingKomandas veidošanas problēmas
Komandas veidošanas problēmas sniedz iespēju cilvēkiem strādāt kopā un iepazīt viens otru pārdošanas sanāksmē. Daudzās sanāksmēs būs pārdošanas pārstāvji no visas noteiktā reģiona, un dažās pārdošanas sanāksmēs piedalīsies pārstāvji no visas valsts. Darbs ar jauniem cilvēkiem var palīdzēt darbiniekiem uzzināt savas stiprās un vājās puses kā komandas daļu.
Komandas veidošanas izaicinājums, kas labi darbojas pārdošanas sanāksmēs, ir izaicinājums torņa celtniecībai. Šī darbība bieži tiek veikta ar salmiem. Grupām tiek piešķirts konkrēts laiks un materiāli, un dalībniekiem jāstrādā kopā, lai mēģinātu izveidot augstāko torni. Tas pastiprina faktu, ka katrs komandas cilvēks ir svarīgs un palīdz attīstīt labas komunikācijas prasmes un spēju strādāt noteiktā termiņā.
