Sapience Analytics
Uzsāksim diskusiju ar Sapience Analytics, godalgotā uzņēmuma klases produkta veidotāju, kas paredzēts, lai palielinātu produktivitāti un izveidotu „automatizētu darba redzamību” visā uzņēmuma hierarhijā - bez papildu vadības atbildības.
Sapience mērķis ir pārveidot piegādes jaudu un spējas uzņēmumos ar darbiniekiem, kas ir atkarīgi no datoru izmantošanas, ļaujot tiem sasniegt 20% pieaugumu darba apjomā. Atbalstot automatizētu izvietošanu un jauninājumus, tā izveido savienojumu ar organizācijas esošajām iekšējām lietojumprogrammām, piemēram, ERP un HRIS, lai radītu maksimālu labumu bez papildu pūlēm.
Sapience padara detalizētu darba laika analīzi vairākos uzņēmuma izmēros:
- vertikāli
- domēni
- tehnoloģijām (projektiem un uzņēmējdarbības vienībām)
- prasmes un atrašanās vietas (darbiniekiem un komandām)
Veicot šos datus un sniedzot šos apšaubāmus padomus, darbinieki un veselas komandas ir pārliecinātas, ka darba laiks ir saprātīgs, un tāpēc var vairāk laika veltīt galvenajām darbībām un tādējādi optimizēt uzņēmuma produktivitāti un produkciju.
Sapience Analytics, kas dibināta 2009. gadā, ir četru sērijveida uzņēmēju apvienojums ar ievērojamu pieredzi tehnoloģiju un vadības jomā globālajos programmatūras uzņēmumos. Sākotnējais dibinātājs un izpilddirektors Shirish Deodhar pēc vairākiem veiksmīgiem programmatūras uzņēmējdarbības uzsākšanas darbiem sāka darbu ar In-Reality Software, kas veiksmīgi izstājās Symphony Services 2004. gadā un samazināja operācijas Punā tikai nedaudz vairāk nekā 700 darbinieku. Tieši šeit Deodhars tika iepazīstināts ar saviem trim Sapience līdzdibinātājiem - viens no tiem, Swati, kļuva arī par Deodhar sievu.
Sapience komanda nolēma izstrādāt risinājumu, lai uzlabotu to organizāciju produktivitāti, kuras strādā ar tālvadības komandām. 2009. gada vidū Swati Deodhar pabeidza prototipu, kas risināja viņu fundamentālo un universālo problēmu: kā komandas piešķir un izpilda savu darbu. Tajā laikā Sapience neatrada konkurentus, kas viņiem radīja papildu izaicinājumu radīt jaunu tirgu un izglītot savus pircējus.
Viņu tuvākie konkurenti šodien ir RescueTime, oDesk, ManicTime un Cyclops 360 - neviena no tām nesniedz automatizētu laika un piepūles analīzi, un komandas ieskats ir ierobežots. Dibinātājiem visgrūtāk, tad un tagad ir bijis uzsvērt faktu, ka Sapience nav darbinieku uzraudzības instruments, bet ir paredzēts tikai, lai sniegtu papildu ieskatu par kolektīvā darba kvalitāti un efektivitāti.
Pēc pirmā pusotra gada sākšanas, Sapience Analytics pirmo reizi saņēma finansējumu no Indijas Eņģeļa tīkla $ 350 000 apmērā 2010. gada jūlijā, kam sekoja vēl viens miljons ASV dolāru A sērijas finansējums no ASV dibinātajiem sēklu uzņēmumiem. uzņēmumam ir nauda bankā, bet viņi apsver vēl vienu kārtu, lai finansētu agresīvu pārdošanu ASV. Kopējais adresējamais tirgus ir 600 miljoni ASV dolāru, Sapience ir šķērsojis $ 1 miljona gada ieņēmumu atzīmi.
Saprātīgas programmatūra
Otrs Pune balstītais uzņēmums ir saprātīga programmatūra un to vadošais produkts, BootStrapToday. Lietojumprogrammas dzīves cikla pārvaldības platforma, BootStrapToday, gan nodrošina, ka programmatūras izstrādes komandas var sākt darbu pie saviem projektiem tikai 60 sekundēs, un samazina laiku, kas pavadīts, lai samazinātu programmatūras kļūdas, lai palielinātu izmaksas un uzlabotu kodu kvalitāti.
Pilnīga kļūdas koda rakstīšana ir gandrīz neiespējams uzdevums, līdz ar to ievērojams daudzums programmatūras izstrādātāju laika tiek izmantots, lai identificētu, izsekotu un fiksētu kļūdas: gandrīz 30-40% (ar vēl lielāku procentuālo daļu uzturēšanas projektos). Un aptuveni 50% no šīm kļūdām ir atrodamas progresīvos attīstības posmos, tas ir dārgs uzņēmums, kā arī laikietilpīgs.
Tomēr, ja būvlaika vienības testēšanas laikā tiek konstatēta kļūda, labojums aizņem ne vairāk kā stundu - tāpēc BootStrapToday ir izveidojis risinājumu, kas to darītu. Tās platforma piedāvā izlūkdatus un automatizāciju, kas balstīta uz datu ieguves paņēmieniem un sociālā tīkla analīzi, kas balstīta uz attīstītāja ieguldījuma analīzi, lai palīdzētu noteikt kļūdas agrāk.
Sensible programmatūra tika uzsākta 2009. gadā trīs līdzdibinātāji Anand Agarwal, Nitin Bhinde un Vishwajeet Singh. Pēc vairāk nekā 10 gadiem Agarwal nāk pie Sensible, lai pārvaldītu plaša mēroga produktu dzīves cikla pārvaldības iniciatīvas ar Geometric SIA Bhinde un Singh, viņa kolēģiem iepriekšējās organizācijās, pievienojas Agarwal, saskaroties ar problēmām projekta izpildes posmā un daloties kolektīvā vēlmē atbrīvoties no instrumentiem par to neefektivitātes programmatūras izstrādes dzīves ciklu.
Kopā viņi nodibināja Sensible programmatūra ar nolūku radīt vērtību ar inteliģences un automatizācijas palīdzību.
Lai gan daži konkurenti BootStrapToday izveides laikā pastāvēja, cenu punkti izrādījās preventīvi - lai gan daži bija dārgi, citi piedāvāja tikai samaksu par lietotāju. Nav integrētas informācijas, lai samazinātu kopējās projekta izmaksas, identificējot kļūdas agrāk izstrādes procesā. Atbildot uz to, Sensible piedāvā virkni četru iepakojumu, pamatojoties uz lietotāju skaitu. Šodien viņu tuvākie konkurenti paliek Assembla, Unfuddle, Codesion (nesen iegādājies Collabnet) un GitHub.
Izmantojot Web 2.0, lai mobilajās ierīcēs nodrošinātu darbvirsmas veiktspēju, Sensible programmatūra uzskata, ka tās var iegūt savu daļu 867 miljonu ASV dolāru apmērā. Pēc tam, kad ieguldījuši $ 12 000 personīgo līdzekļu, Sensible saņēma $ 250 000 sēklu finansējumu 2011. gadā no neatkarīga neatkarīga ieguldītāja Pune un šobrīd ir maksājoši klienti.
Noturīgas sistēmas
Trešais saraksts ir daudz lielāks uzņēmums, kas izstrādā programmatūras produktus Punā, bet nepārdod tos: Persistent Systems, pašnodarbināts ar nosaukumu “Partners in Innovation”. zīmoli.
Noturīga koncentrējas uz četrām galvenajām jomām:
- Mākoņdatošana
- BI & Analytics
- Sadarbība
- Mobilitāte
Ņemot vērā ieviešanas datumu un budžetu, kā arī produkta īpašību un specifikāciju „vēlmju sarakstu”, uzņēmums plāno izveidot līdz noteiktajam termiņam. Lai gan galvenokārt ir lielie produktu uzņēmumi, kas veido lielāko daļu Persistent biznesa, aptuveni 30% to klientu ir jaunizveidotie uzņēmumi.
Dibinātājs un izpilddirektors Dr. Anand Deshpande dibināja Persistent Systems pēc 18 mēnešu stint, kas strādāja HP Palo Alto 1990. gadā - pēc tam viņš atrada savu vīzas derīguma termiņu un viņam bija vajadzīgs veids, kā ieņemt laiku Indijā. Deshpande apgalvo
Pastāvīga ir viņa atbilde uz trim galvenajām problēmām, ko viņš saskatīja, runājot ar vadītājiem: galvenā uzmanība tiek pievērsta vadības joslas platumam, rūpēm par pieaugumu, salīdzinot ar izmaksām, un dziļu interesi risināt klientu problēmas.
Patlaban uzņēmums ir ievērojami pieaudzis par 4500 darbinieku ar nelielu procentuālo daļu, kas joprojām dzīvo ASV. Uzņēmums publiskoja 2010. gada aprīlī.
IndijaCakes
Visbeidzot, īsi apskatīsim cita veida uzņēmējdarbību: Indijas kūkas, tiešsaistes kūka piegādes veikals. Vietne apvieno simtiem kūku veikalu izvēlnes visā Indijā, ļaujot lietotājiem visā pasaulē pārlūkot un pasūtīt no vienas ērtas atrašanās vietas.
Līdzīgi kā iepriekš minēts, uzņēmums konstatēja tirgus nepilnības un centās to aizpildīt. Dibinātājs Manit Nagri, kas radīja līdzekļus patērētājiem, varēja nosūtīt augstas kvalitātes kūkas - un dažos gadījumos arī ziedus - jebkuram gadījumam draugiem un ģimenei 250 Indijas pilsētās. IndiaCakes piedāvā papildu ērtības, piemēram, 5 stundu piegādi un iespēju nogādāt kūkas līdz pusnaktij.
Kopš uzņēmuma dibināšanas 2007. gadā uzņēmums ir uzsācis savu darbību. Tā mērķis ir iegūt vairāk nekā 400 veikalus visā Indijā, un, apvienojot veikalu pirkumus un pasūtot tiešsaistē, jau ir pagājis nenotverams $ 1 miljonu ieņēmumu zīme.
Esmu bijis Pune vairākas reizes un katru reizi pavadīju laiku ar lielu skaitu uzņēmēju. Pašlaik pilsētai ir īpaša veida enerģija, kas brūvēta vēderā, un es esmu sajūsmā redzēt, kur šie uzņēmēji vada valsti.
Indija Foto caur Shutterstock
5 Piezīmes ▼
