Kad jūs stāvat uz plaukstoša mazā uzņēmuma stūres, bieži vien šķiet neiespējami aiziet uz ātru atvaļinājumu.
Tā rezultātā mazāk nekā puse mazo uzņēmumu īpašnieku vispār izvēlas strādāt bez laika. Tomēr pat tie, kas ir pietiekami drosmīgi, lai izkļūtu no biroja, tik bieži sagūstīs vidēji tikai piecu dienu atvaļinājumu gadā. Ticiet vai nē, ka nespēja izslēgt ir kaitīga jūsu biznesam - ne palīdzot.
$config[code] not foundSaskaņā ar nesen veikto Gallup aptauju, mazo uzņēmumu īpašnieki, kuri neveic nekādas atvaļinājuma dienas, ir daudz biežāk neapmierināti ar savu dzīves līmeni, kā arī cīnīsies, lai saglabātu jebkādu līdzsvaru starp savu darba dzīvi un personīgo dzīvi. Arī darba attiecības un ikdienas sniegums neizbēgami cieš.
Paturot to prātā, ir ļoti svarīgi, lai jūs izkļūtu no biroja un baudītu daļēji regulāru ainavu maiņu. Pat ja jūs nevarat pilnībā atvienot elektrotīklu, ir pilnīgi iespējams veikt relaksējošu atvaļinājumu, vienlaikus gūstot nedaudz darbu.
Lai palīdzētu jums sākt darbu, šeit ir daži padomi par darba brīvdienas uzņemšanu:
Kā veikt darba brīvdienas
1. Pārkārtojiet savu uzdevumu sarakstu
Lielie projekti parasti ir milzīgs brīvdienu šķērslis mazo uzņēmumu īpašniekiem. Galu galā jebkura liela mārketinga kampaņa, pētniecība un izstrāde vai ražošanas cikls prasa pastāvīgu uzmanību - un tāpēc šos projektus var gandrīz neiespējami pārvaldīt no ārvalstīm. Tāpēc, lai strādātu apkārt nepatīkamiem projektiem, jums vajadzētu iepriekš plānot savu atvaļinājumu.
Izvēlieties dažus datumus, kurus vēlaties aizbēgt no biroja, un pārliecinieties, vai šīs dienas neiejaucas svarīgos projektos, kurus esat ieplānojis. Tāpat nebaidieties virzīt svarīgu vingrinājumu līdz brīdim, kad būsit atvaļinājums.
2. Iegūstiet priekšmetus, kas izdarīti pirms atiešanas
Diemžēl pašreizējie termiņi nenotiek maģiski, jo jums ir nepieciešams mazliet jautri saulē. Lai maksimāli izmantotu savu laiku un samazinātu laiku, kas jums būs jādara, strādājot pie atvaļinājuma, ir svarīgi, lai pirms izbraukšanas būtu iespējami vairāk uzdevumu.
Ja jums nebūs pastāvīgas piekļuves WiFi, iegūstiet visus tiešsaistes pētījumus, pirms jūs atstāt biroju. Tāpat, ja jums būs nepieciešama piekļuve koplietojamā diska failiem, noteikti pārsūtiet tos uz personiskajām ierīcēm. Šie mazie uzdevumi veidos atšķirības, kad esat prom.
3. Ierobežojiet sevi ar pamata uzdevumiem
Viss, kas nepieciešams, lai atpūstos. Ja esat veicis stresa un laikietilpīgu uzdevumu veikšanu, jums nebūs vienas minūtes laika. Paturot to prātā, jums ir jāaprobežojas ar pamatuzdevumiem, piemēram, e-pasta pārbaudi, galveno darbinieku uzraudzību vai analītikas pārbaudi. Neatkarīgi no tā, ko jūs darāt, nesaņemiet ilgstošu konferences zvanu vai mēģiniet pamest zaudēto piegādi.
4. Izvēlieties grafiku un pieturēties pie tā
Ja jūs nevarat apiet dažus sarežģītākus uzdevumus, kamēr esat atvaļinājumā, noteikti ievērojiet stingru grafiku. Ja jums ir jāreģistrējas birojā, veiciet to katru dienu noteiktā laikā. Vēl svarīgāk, ļaujiet darbiniekiem uzzināt, ka tas ir vienīgais laiks no dienas, kad viņi varēs jūs uzņemt reālajā laikā. Tāpat jums katru dienu ir jānosaka stingri termiņi, lai samazinātu to, ko jūs darāt, un atgriezieties pie sevis. Tas ir īpaši svarīgi, ja jūs esat prom no ģimenes locekļiem. Bērni aug ātri, tāpēc jums ir jāļauj ģimenei pavadīt laiku.
5. Izvēlieties īpašu darba telpu
Lai maksimāli palielinātu produktivitāti, strādājot atvaļinājumā, tas vienmēr palīdz izvēlēties īpašu darba telpu. Apmeklējot vienu un to pašu kafejnīcu katru rītu vai konsekventi izmantojot virtuves galdu viesnīcas numurā, varēsiet simulēt tipiskāku darba vidi. Savukārt, ka simulācijai būtu jāturpina palielināt savu produktivitāti un atgriezties pie tā, lai jūs varētu baudīt ātrāk.
6. Ja nevarat nodrošināt labu atsauksmi, nesniedziet neko
Kad pārbaudāt darbiniekus ik pēc tik bieži, viena no sliktākajām lietām, ko jūs varētu darīt, ir atbildēt uz viņu darbu ar divu vārdu teksta īsziņu vai īsu un kriptisku e-pastu. Sarežģītiem darbinieku uzdevumiem var būt nepieciešamas sarežģītas sarunas; tādēļ, ja jums nav laika vai gribas staigāt ar savu komandas biedru, izmantojot detalizētas instrukcijas vai smalkas kļūdas, neuztraucieties vispār. Ja atgriezeniskā saite var gaidīt, kamēr esat atgriezies no atvaļinājuma, nelūdziet to pirms tam.
Galu galā, divi uzņēmumi nav vienādi. Paturot to prātā, arī divas darba brīvdienas nebūs vienādas. Ir ļoti svarīgi, lai jūs iepriekš noteiktu laiku atceltu, lai domātu par to, ko jūs vēlaties sasniegt, dodoties atvaļinājumā, un to, kas jums būs nepieciešams, kamēr esat prom.
Bet nu tā, ka jūs fotografējat sevi kājām, bloķējot sevi birojā visu dienu. Dariet sev labu. Izejiet tur un iegūstiet nedaudz saules. Jūsu veselība un jūsu bizness ir atkarīgs no tā.
Vai jums ir kādi papildu padomi par darba atvaļinājumu, varbūt kaut kas, kas ir strādājis jums? Lūdzu, dalieties tālāk sniegtajos komentāros.
Darba brīvdienas Foto caur Shutterstock
Vairāk: Motivācija 2 Komentāri ▼
