Jaunā pārbaude par H1B vīzām, kas piešķir kvalificētus ārvalstu darba ņēmējus ASV, varētu būt labs un slikts mazajiem uzņēmumiem. Tas ir atkarīgs no tā, kāda veida bizness jums ir.
Mazie amerikāņu tehnoloģiju uzņēmumi neredzēja seismisko novirzi, ko viņi cerēja šogad piešķirto H1B vīzu skaitā. Viņi cerēja redzēt mazāk vīzu, cerot, ka viņi varētu sabojāt darbu, kas parasti notiek ārvalstu darbiniekiem.
$config[code] not foundMazie amerikāņu IT uzņēmumi jau vairākus gadus sūdzas par lētu ārvalstu darbaspēku, kas samazina amerikāņu IT darbinieku algas un nodarbinātību.
Arī tagad Pundits uzstāj, ka šīs vīzas galvenokārt izmanto tehnoloģiju giganti, lai izvairītos no iekšzemes tehnoloģiju uzņēmēju un darbinieku maksāšanas. Tomēr daži no šiem apgalvojumiem neapšaubāmi apstrīd, apgalvojot, ka H1B vīzas saņēmēji tiek maksāti ļoti labi un tiek ieviesti tikai tad, ja vietējie talanti ir nepietiekami.
Jaunas H1B vīzu pamatnostādnes
Neskatoties uz cerībām, ka Trump administrācija darīs vairāk, kad tiks atklātas jaunās pamatnostādnes un šonedēļ atklāja H1B vīzu pieteikumus, 85 000 kvota nemainījās.
Tomēr ir vērojama cerība, jo ārzemju strādnieku ceļš, lai uzņemtu amatus, kuriem nepieciešams koledžas grāds, bija nedaudz grūtāk orientēties, pateicoties ASV pilsonības un imigrācijas dienestiem.
Aģentūra saka, ka tā uz laiku apturēs „ātrās” pieteikumu apstrādi. Tomēr tas tikai rada nelielu apmēru, kas rada problēmas dažiem maziem amerikāņu uzņēmumiem.
Premium apstrāde ietver USCIS apņemšanos atbildēt uz pieteikumu 15 dienu laikā par papildu samaksu. Tā ir metode, ko izmanto, lai notīrītu neizpildīto pieteikumu skaitu.
Lūk, kā mazie uzņēmumi gūst spēkus
Problēmas ir ne visi mazie uzņēmumi gūst labumu no ārzemju tehnoloģiju darbinieku pieejamības samazināšanās.
Mazāki dibinātie uzņēmumi un jaunizveidotie uzņēmumi, kas varētu izmantot ārzemju darbiniekus specialitātēs, uzskata, ka lielākie spēlētāji, kurus viņi apsūdz par sistēmas manipulācijām, ir izspieduši.
Šeit ir viņu sūdzība. Federālie ierēdņi atļauj tikai vienu pieteikumu uz vienu ārvalstu darba ņēmēju. Lielāki uzņēmumi var iesniegt dažreiz tūkstošiem lietojumprogrammu, jo viņiem ir resursi, lai varētu patērēt lielākus kopējās kvotas. Ja pieteikumu skaits pārsniedz kvotu, tiek pārņemta datorizēta loterija.
Citi jautājumi
Lai mazākos uzņēmumus padarītu vēl sliktākus, globālās personāla atlases firmas ir pārcēlušās uz lielāko daļu vīzu, kas paredzētas ārvalstu darbiniekiem ar īpašām prasmēm un koledžas izglītību. Šie uzņēmumi izspiež pieejamos pieteikumus, tiklīdz logs tiek atvērts, atstājot mazākus uzņēmumus.
Turklāt, lai gan jebkurš mazais uzņēmums, kuram ir vajadzīgs speciālists ar koledžas grādu, var pieteikties uz kādu no šīm vīzām, lielu skaitu to izmanto IT nozare. Mazie uzņēmumi citās nozarēs, piemēram, inženierzinātnēs, un daži ārsti izmanto arī lietojumprogrammas, bet ir grūti konkurēt.
Nākotnes regulējums ir arī jaukts maiss
USCIS izmaiņas un fakts, ka Parlamentā un Senātā ir vairāki divpartiju rēķini, kuru mērķis ir dot priekšroku amerikāņu strādniekiem, varētu nozīmēt iespēju lielākām pārmaiņām uz horizonta - un ne visas tās ir labas mazajiem uzņēmumiem.
Mājokļu tiesu komiteja janvārī izskatīja likumprojektu, kas liktu darba devējiem piesaistīt dažus augsti kvalificētus ārzemju pagaidu darbiniekus saskaņā ar H1B vīzu programmas kategoriju “atbrīvots”. Minimālais, ko viņi varētu saņemt, būtu no $ 60 000 līdz 100 000 dolāriem un piesaistīts inflācijai.
Likumprojekts ir paredzēts, lai grozītu Imigrācijas un nacionalizācijas likumu un mainītu definīciju “atbrīvots H – 1B nonimigrants”.
Pēdējā laikā ASV Iekšējās drošības departaments ziņoja par pasākumiem, lai novērstu vīzu „krāpniecisku izmantošanu”. Šīs izmaiņas būs vērstas uz ASV pilsonības un imigrācijas dienestu pārstāvju apmeklējumiem uz vietām, un tajās uzmanība tiks pievērsta jomām, kurās:
- darba devēja pamatinformācija par uzņēmējdarbību nevar tikt apstiprināta.
- ir augsts H1B darbinieku īpatsvars salīdzinājumā ar amerikāņu darba ņēmējiem.
- tiek iesniegti lūgumi par H1B darbiniekiem, kas strādā ārpus uzņēmuma.
Vēl viens USCIS paziņojums liecina, ka aģentūra apgrūtinās ieceļošanas līmeņa datoru programmētāju pozīciju atzīšanu par “speciālajām profesijām”.
Tas viss varētu būt labas ziņas, ja esat IT vai datoru programmēšanas darbuzņēmējs, cerot, ka visi šie noteikumi pārliecinās milzīgus tehnoloģiju uzņēmumus nolīgt jūsu uzņēmumu, nevis piesaistīt lētākus ārvalstu konkurentus.
Tomēr, ja jūs esat neliels starta pakalpojums, kuram ir vajadzīgs pieņemams darbaspēks, tas nozīmē lielāku valdības kontroli un nevienlīdzīgus konkurences apstākļus, konkurējot ar lielākiem uzņēmumiem.
Prezidents Trump Foto caur Shutterstock
3 Piezīmes ▼
