Darbvietas labsajūtas programmas izveide ir lielisks solis, lai veicinātu veselīgus ieradumus ar darbiniekiem. Ieguvumi neapstājas tur: pētījumi atklāj korelācijas starp darbvietu labsajūtas programmām un sniegumu!
Bet, kas ir labākā daļa par labsajūtu?
To var mērogot: no sporta biedriem līdz veselībai orientētiem e-pasta padomiem uz vietas fitnesa iekārtām un personīgo veselības treniņu, programmas var būt veiksmīgas ar jebkura līmeņa resursiem.
$config[code] not foundDaži uzņēmumi pieprasa izmaksas, kas ir vienīgais šķērslis veselības programmas izveidei, bet citi samazina veselības aprūpes izmaksas kā galveno iemeslu veiksmīgas programmas izveidei un uzturēšanai.
Nepieciešama palīdzība Darba sākšana?
Padomājiet par uzņēmuma kultūru un apsveriet, kāda būtu jūsu uzmanība.
Ātrās idejas, lai sāktu darbu:
- Ar tabaku nesaistīti stimuli.
- Vēža profilakse un izglītība.
- Veselības aizsardzības plāni ar stimuliem regulāras veselības vizītes.
- Bezmaksas vai lēti veselīgi tirdzniecības automāti un kafejnīcu izvēle.
- Uzņēmējdarbības vai departamentu veselības problēmas ar vilinošiem stimuliem, piemēram, atvaļinājuma getaways, papildu apmaksātu atvaļinājumu vai bezmaksas pārtikas preces.
