Mazie uzņēmumi 2014. gada janvārī, salīdzinot ar lielajiem uzņēmumiem, radīja gandrīz divas reizes jaunas darba vietas. Un, palielinot vidējo uzņēmumu izaugsmi mazo uzņēmumu nodarbinātības pieaugumā, to skaits palielina lielo korporāciju izaugsmi.
ADP nodarbinātības ziņojums parādīja, ka privātā sektora darbavietas mēneša laikā pieauga par 175 000. Tas ir ievērojams kritums salīdzinājumā ar novembri un decembri. Tomēr tas ir „saskaņā ar vidējo mēneša pieaugumu 2013. gadā”, sacīja ADP prezidents un izpilddirektors Carlos Rodriguez.
$config[code] not foundADP mazos uzņēmumus definē kā tos, kuriem ir mazāk nekā 50 darbinieku. Tātad tas atbilst miljoniem diezgan mazu darba devēju. ADP leksikāņu vidējie uzņēmumi ir tie, kuriem ir 50 līdz 499 darbinieki. Dažas struktūras, piemēram, ASV Mazo uzņēmumu administrācija, definētu tās arī kā mazos uzņēmumus. Ja jūs uzskatāt, ka jūs redzat, ka lielākā daļa neto jaunu darbavietu nāk no mazākiem darba devējiem.
Un kādas nozares rada šīs darba vietas? Nu, tā nav ražošana. Ražošanas darbavietas mēnesī zaudē 12 000.
Celtniecības darbi bija augsti. Neraugieties, lai jūs pārāk satrauktos. Profesors Scott Shane ir norādījis, ka būvniecības uzsākšanas ilgtermiņa tendence faktiski ir lejupvērsta.
Lielākā daļa jauno darbavietu radās no pakalpojumu nozarēm (160 000). Liela daļa no tiem bija profesionālie un biznesa pakalpojumi. Pieauga arī transports un komunālie pakalpojumi.
ADP apkopo statistiku, pamatojoties uz faktiskajiem anonīmiem algas datiem no uzņēmumiem, kas izmanto algas pakalpojumus. Šie dati aptver gandrīz 24 miljonus ASV darbinieku. Tad sadarbībā ar Moody's Analytics tiek veidotas nacionālo nodarbinātības rādītāju aplēses.
