Floridas štats ir „pēc vēlēšanās” stāvoklis, kas nozīmē, ka jūsu darba devējs vai darbinieks jebkurā laikā var izbeigt darbu bez iemesla vai rakstiska paziņojuma. Bijušais darbinieks, kad viņš tiek atlaists, gaida, lai saņemtu viņa pēdējo algu. Florida neprasa, lai darba devējs darba ņēmējam izmaksātu algas darba attiecību izbeigšanas dienā.
Galīgā kompensācija
Beidzot atdalīšanu, darba devējs sagatavo galīgo maksājumu bijušajam darbiniekam nākamajā plānotajā samaksas dienā. Darba devējs nevar turēt darbinieka galīgo algu kā izpirkumu, cenšoties piespiest darbinieku parakstīt nodarbinātības izrakstu vai citu dokumentu.
$config[code] not foundApsvērums
Ja jūs pieprasāt savu galīgo samaksu un tas nav saņemts 30 dienu laikā pēc līguma izbeigšanas, jūs varat iesūdzēt savu bijušo darba devēju par iekasēšanu, maksām un izmaksām, kas saistītas ar mēģinājumu iekasēt nesamaksātās algas. Šīs maksas ietver advokāta honorārus un tiesas izdevumus. Galīgajā darba samaksā jāiekļauj atpakaļ algas, ieskaitot minimālo vai stundas algu, kā arī jebkādu virsstundu darba samaksu.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingUzkrātais / neizmantotais laiks
Floridas algu un darba likumos nav noteikumu, kas paredz, ka darba devējiem jāmaksā izbeigts darbinieks, bet neizmantots atvaļinājums un slimības laiks. Tas ir atkarīgs no uzņēmuma nolikuma vai darbinieku rokasgrāmatas.
Wittholding
Pēc izbeigšanas darba devējs var atmaksāt darbiniekam iepriekš samaksātos naudas līdzekļus. Atmaksāt avansu, pirmstermiņa atvaļinājumu un slimības laiku, kā arī atlīdzināt bojātās iekārtas. Floridā darba devējs var atgūt naudu par uniformām un citu uzņēmuma aprīkojumu tikai tad, ja darbinieks ir parakstījis līgumu par nomu, lai atmaksātu uzņēmumam visus uzņēmuma materiālus, kas netiek atdoti uzņēmumam pēc atdalīšanas.
Ekspertu ieskats
Ja jūsu galīgā darba samaksa netiek saņemta no jūsu bijušā darba devēja, algas prasības var iesniegt pret darba devēju Floridas Darba departamentā. Pārbaudiet arī ASV Darba, algu un stundu nodaļu par jebkādu informāciju par jūsu bezdarba tiesībām attiecībā uz gala algām.
