Vadītāju palīgi ir būtiski, lai mazumtirdzniecības un citas profesionālās vides darbotos vienmērīgi. Vadītāju palīgi ir izšķiroši svarīgi, lai mazinātu plaisu starp augstākā līmeņa vadību un personālu, kas ir ierindojies darbā. Šie vadītāji uzņemas ikdienas darbības uzdevumus, piemēram, intervējot, plānojot, disciplināros jautājumos vai vadot konkrētu nodaļu. Vadītāju palīgi bieži veic tādas pašas darbības kā ziņojumi, kā rezultātā viņi var iegūt piemēru un nodrošina apmācību darba vietā.
$config[code] not foundNoma un intervēšana
Lai gan galīgos lēmumus par pieņemšanu darbā parasti pieņem vadītājs, īpašnieks vai dažos gadījumos - cilvēkresursi, vadītāju asistentiem bieži uzdod tiešu interviju. Ja pieteikuma iesniedzējs intervē konkrētu departamentu, kas tieši ziņo vadītāja asistentam, šai personai būs nozīmīgs ieguldījums vai var būt autonomija darbā pieņemšanā darbā. Vadītāju palīgi bieži tiek uzticēti pārbaudīt pieteikuma iesniedzējus, kamēr vadītājs veic citus administratīvos pienākumus vai veic jaunu veikalu izvietojumu.
Plānošana
Daudzās vidēs vairāki palīgu vadītāji pārrauga konkrētas nodaļas. Katrā nodaļā ir darbinieku grupa, kas tieši ziņo vadītāja palīgam, kurš vada šo sadaļu. Šie vadītāji ikdienā ievieto darbiniekus, parasti balstoties uz darbinieku pieejamību. Daži darbinieki bieži tiek pieslēgti konkrētiem laika grafikiem, pamatojoties uz darbinieku kompetenci, piemēram, inventarizācijas, privātā pārdošanas vai citu notikumu laikā. Vadītāju palīgi plāno komandas vadītājus un regulārus stundas darbiniekus.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingDisciplīna un veiktspēja
Vadītāju asistentiem bieži uzdod disciplināras un izpildes sanāksmes. Šīs sanāksmes un pārskatus labākie vadītāji pozitīvi vērtē, apspriežot uzlabošanas ceļus, nevis tikai koncentrējoties uz negatīviem elementiem. Vadītāju palīgi bieži iesaistās izbeigšanas procedūrās, bieži vien kalpo kā liecinieki cilvēkresursu personāla vietā. Tas īpaši attiecas uz gadījumiem, kad darbinieks ir tiešs palīga ziņojums.
Delegācija un komandas veidošana
Vadītāju palīgi bieži vien atrodas starp padotajiem, veicot tiem uzticētos pienākumus. Līdztekus tiešo vadlīniju un uzlabošanas metožu nodrošināšanai labie palīgu vadītāji veicina komandas locekļu mijiedarbību. Vadītāju palīgi ir diezgan bieži piešķirti pienākumi, kurus viņi nevar pabeigt atsevišķi. Delegāciju komandas vadītājiem, speciālistiem vai citam uzticamam personālam ir kopīga loma šo uzdevumu izpildē. Kvalitātes asistentu vadītāji iepazīstas ar savu ziņu stiprajām un pamatprasmēm, ļaujot šai delegācijai panākt konsekventu veiksmīgu projekta pabeigšanu.
