Kā paplašināt savu komandu tikai ar dažiem peles klikšķiem

Satura rādītājs:

Anonim

Jūs, iespējams, esat dzirdējuši, ka cilvēki lepojas, piemēram, „Es varu darīt 10 cilvēku darbu (vai sievietes, paņemt savu izvēli)!”

Ja tikai tas būtu taisnība.

Spēja paļauties uz šāda veida produktivitāti no jebkura darbinieka būtu milzīgs ieguvums maziem uzņēmumiem. Tomēr tas ir vēl labāk, ja mēs varam iegūt šādu produktivitāti no programmatūras, jo programmatūra darbojas 24-7 bez sūdzībām. Un OHSA nenonāk un nepārbauda darba apstākļus, ar kuriem mūsu programmatūra strādā.

$config[code] not found

Programmatūra kā pakalpojums (Saas) ir lauks, kas katru dienu aug. Laika gaitā uzvarētāji pieturēsies un aug, bet mazāk veiksmīgie ieraksti laukā vai nu dodas mājās, vai griežas un nāk klajā ar labāku ideju.

Es pievērsīšos piecām jomām, kas palielinās daudzu mazo uzņēmumu produktivitāti. Ja esat solopreneur, jūs atradīsiet dažus noderīgus vienumus sarakstā. Ja jūs turpināsiet izaugsmes līkni, jūs atradīsiet šeit aprakstītās papildu iespējas.

Kā paplašināt savu komandu ar tehnoloģiju

Automātiskie atbildētāji

Ja jūs šodien sākāt savu biznesu ar neko vairāk kā vienkāršu WordPress vietni, viena no nākamajām lietām, kas jums jādara, ir doties uz jebkuru no e-pasta pakalpojumu sniedzējiem - Aweber vienmēr ir ļoti novērtēts par to - un izveidojis automātisko atbildētāju vai divus. Automātisko atbildētāju var izmantot, lai automatizētu vairākas e-pasta atbildes.

Dienā, pārdošanas pārstāvim būtu uzticams Daytimer, kas būtu piepildīts ar kalendāra atgādinājumiem, lai noteiktu dienu laikā aicinātu dažādus cilvēkus sekot līdzi sākotnējam pārdošanas kontaktam. Virtuālajā pasaulē autoru atbildētāji pārņem šo apgrūtinošo darbu.

Padoms: Pārliecinieties, lai rūpīgi izdomātu sūtāmo ziņojumu sēriju. Pārliecinieties, vai tie ir loģiski un veidoti līdz galotnei.

Klientu attiecību pārvaldības sistēmas

Nākamais loģiskais solis pēc automātiskā atbildētāja ir pilntiesīga CRM sistēma. Šeit jūs varat būt nedaudz jutīgāki jūsu atbildēs. Jūs varat izveidot „ja-tad” testus, kas dažādus kontaktus ievieto dažādos cauruļvados.

Dažas sistēmas, piemēram, Infusionsoft, ļaus jums izveidot noteikumus, lai novērtētu perspektīvas par to, cik “karsts” tie varētu būt, un pēc tam jūs varat izmantot šo reitingu, lai tos ievietotu kampaņā, kas var ietvert e-pasta ziņojumus vai personisku kontaktu.

Piltuves aizpildīšana

Vai jūs varat iedomāties, kam ir pārdošanas pārstāvis, kurš varētu veikt 10 pārdošanas pārstāvju darbu?

Ar jutīgo zvanu sistēmu, piemēram, Calltools, jūs varat iegūt šāda veida produktivitāti. Viena no darbietilpīgākajām darbavietu pārdošanas komandām ir zvanu nosaukumi sarakstā un jāgaida, kamēr cilvēki atbildēs. Šādi rīki novērš šo neefektivitāti. Vai tiešām vēlaties maksāt cilvēkus, lai klausītos telefonus, kas zvana pie āķa?

Līdz šim esmu koncentrējies uz instrumentiem, kas palīdzēs jums nosūtīt dolārus uz augstāko rindu. Tomēr tirgus ekonomikā, kurā ir svārstības, jūs vienmēr nevarat pilnībā kontrolēt savu pārdošanu; bet jūs varat - un vajadzētu - pilnībā kontrolēt savas izmaksas. Jums ir jākontrolē jūsu pieskaitāmās virsmas, un tam ir arī labi rīki.

Netiešo darba izmaksu samazināšana

Programmatūra, piemēram, Jobber darbojas lieliski maziem uzņēmumiem, kuriem ir nepieciešams ieplānot mobilo sakaru pakalpojumus. Tas var optimizēt grafikus un maršrutus, lai nosauktu pāris funkcijas, kas palīdz palielināt produktivitāti. Padomājiet par to, cik daudz dokumentu jūs likvidējat, kad jūs varat nodot tādus uzdevumus SaaS pakalpojumu sniedzējam.

Bet, ja jums ir darbinieka ziņā intensīva uzņēmējdarbība, piemēram, restorāns vai mazumtirdzniecības veikals, jūs zināt, kas ir saistīta ar plānošanu. Programmatūra, piemēram, Kad es strādāju, ievērojami samazinās jūsu slogu - kā arī problēmu ar darbiniekiem.

Visbeidzot, pārliecinieties, vai esat pilnībā izmantojis savu grāmatvedības programmatūru. Ja jūs neizmantojat tās automatizācijas funkcijas, jūs sevi krāpj. Un, ja tas nepiedāvā automātisku rēķinu nosūtīšanu pa e-pastu, kas ietver, piemēram, saites “maksāt tagad”, ir pienācis laiks meklēt jaunu sistēmu.

Galvenais princips, kas jāievēro ar visiem šiem, ir nekad pārtraukt savu procesu uzlabošanu. Galu galā, kad divi konkurenti ir vienmērīgi saskaņoti, uzvarētājs būs tas, kas ir efektīvāks.

Pārliecinieties, ka tas ir jums.

Peles fotoattēls, izmantojot Shutterstock

1 komentārs ▼