Jūsu karjeras mērķis parasti ir viena no pirmajām lietām, ko potenciālais darba devējs redz, kad viņš aplūko savu CV. Izstrādājot labi strukturētu un vilinošu karjeras mērķi, tā ir vērtīga prasme, un šī prasme darboties var nozīmēt ideālu darbu izkraušanu.
Struktūra un formulēšana
Izveidojot karjeras mērķi, dodieties uz īsu un saldu. Ilgstoši mērķi mēdz pārspīlēt informāciju, ko jūs jau iekļausit savā atsāktā darbā, un var kļūt garlaicīgi un lieks personai, kurai lasīt vairākus atsākt dienā. Izvēlies spēcīgas darbības vārda frāzes, nevis pilnīgus teikumus, un izvairieties no vārda “I” izmantošanas jūsu mērķī. Piemēram, tā vietā, lai rakstītu: „Es vēlos darbu,” izmantojiet frāzi “meklē darbu”. Neprasiet neko kā daļu no sava karjeras mērķa; drīzāk piedāvājiet savus pakalpojumus. Kad jūs rakstāt: „Meklēju darbu, kur es varu paplašināt savas prasmes / iegūt pieredzi / palielināt ekspozīciju,” jūs būtībā lūdzat viņus sniegt kaut ko no darba, nevis piedāvāt kaut ko savam uzņēmumam.
Koncentrējieties uz darba veidu
Esiet specifiski jūsu karjeras mērķiem. Pastāstiet potenciālajiem darba devējiem, kāda veida darbu jūs meklējat; vispārējas frāzes, piemēram, “nepilna laika darba meklējumi” vai “darbs pārdošanas pasaulē” nav pietiekami specifiskas. Tā vietā izmantojiet tādas frāzes kā “tiešais pārdošanas darbs telekomunikāciju nozarē” vai „nepilna darba laika darbs, kas nodrošina biroja pakalpojumus advokātu birojam”. Šie mērķi norāda, kādu darbu jūs meklējat, nevis tā izskatās, ka jūs kaut ko darīsiet Tu vari dabūt. Protams, jums būs jāpielāgo jūsu mērķis katram darbam, ko jūs piesakāties šajā situācijā, bet galu galā tas dos jums labāku kandidātu.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingIezīmējiet savas prasmes
Izmantojiet savu mērķi, lai parādītu, ko jūs varat darīt. Tādas frāzes kā “grāmatvedības pozīcijas meklējums ar specializāciju uzņēmumu kontos un akciju tirgus analīze” parāda potenciālajiem darba devējiem, ka jums ir īpaša prasmju kopa un zināšanas, ko varat sniegt savam uzņēmumam. Ja jums nav kompetences jomas, mēģiniet domāt par iemaņām, kas varētu dot labumu kādam šajā darbā, piemēram, starppersonu komunikācija, rakstīšana, problēmu risināšana vai klientu attiecības. Tad parādiet, kā jūs varat piemērot šīs prasmes pozīcijai, izceļot tās savā karjeras mērķī.
