Kad jums vajadzētu zvanīt, lai pārbaudītu darba pieteikumu?

Satura rādītājs:

Anonim

Pareizais tālruņa zvans, lai noskaidrotu jūsu darba pieteikuma statusu, var palīdzēt izkraut interviju un varbūt pat darba piedāvājumu. Jūsu lietojumprogrammai ir viegli nokļūt, vai arī jūs varat atsākt citu lietojumprogrammu kaudzīti, un jūsu nespēja sekot līdzi var novest pie proaktīviem kandidātiem, kas jūs aizvedīs. Labi novietotais zvans var saglabāt jums darbu.

Labākais laiks zvanīt

Viskonsinas darba centrs iesaka izsaukt nedēļu līdz 10 dienām pēc pieteikšanās uz darbu. Parasti vislabāk ir zvanīt agri no rīta vai tuvu darba dienai, saskaņā ar inženieru un informācijas tehnoloģiju personāla kompāniju Omni One. Noma, ka vadītājs šajos laikos būs mazāk aizņemts, jo viņa vai nu gatavojas darbam, vai pabeidz darbu dienā, nevis rīkojas ar konkrētiem projektiem.

$config[code] not found

Darba nomas vadītāja vārda atrašana

Ja jūs nezināt īres vadītāja vārdu, jūs riskējat iet caur uzņēmuma vārteju. Pārbaudiet uzņēmuma tīmekļa vietni par galveno tālruņa numuru; pēc tam meklējiet vadītāja nodaļas paplašinājuma numuru. Vai arī varat veikt tiešsaistes meklēšanu, kas var radīt uzņēmuma direktoriju, kurā uzskaitīti darbinieku vārdi un nosaukumi. Ja jums ir nomas vadītāja vārds, jūs varat atrast savu tālruņa numuru karjeras vietnēs, piemēram, LinkedIn. Monster.com iesaka neizsaukt cilvēkresursus vai iekšējo darbinieks, jo šiem cilvēkiem nav reālas intereses runāt ar jums. Mērķis ir runāt ar faktisko nomas vadītāju.

Dienas video

Atnācis jums ar Sapling

Problēmas Nomas vadītāja atrašana

Ja nevarat atrast īres vadītāja vārdu, mēģiniet sazināties ar citu darbinieku, vēlams, vienu, kas strādā tajā pašā nodaļā. Šis darbinieks varēs jums nokļūt darbā pie vadītāja vai vismaz sniegt padomus par vēlamo saziņas metodi. Tas ir īpaši noderīgi, ja nomas vadītājs dod priekšroku e-pastam pa telefonu.

Kad jums nav kontakta

Mēģiniet nokļūt vārtu sargā, ja nevarat atrast īres vadītāja vārdu un jums nav iekšējās kontaktpersonas. Zvanot, vaicājiet personas, kas ir atbildīga par jūsu amata iznomāšanu, vārdu, nosaukumu un tālruņa numuru. Ja saņemat numuru, piekariet un izsauciet to. Pretējā gadījumā vārtu turētājs var vēlēties uzzināt, par ko jūs runājat. Varētu teikt, ka jūs zināt, ka darbā pieņemšanas vadītājs meklē palīdzību personālam, un jūs uzskatāt, ka varat palīdzēt. Ja vārtu turētājs saka, ka iznomāšanas vadītājs ir beidzies, lūdziet, lai izsauktu labāko laiku. Ja tālrunī joprojām nevarat saņemt nomu vadītāju, atstājiet viņam balss ziņojumu.

Tālruņa sarunu padomi

Kad tālrunī ir iznomāšanas vadītājs, uzturiet sarunu īsu, skaidru un profesionālu. Iesniedzot pieteikumu, jūsu pieprasīto amatu un to, kā jūs uzzinājāt par šo darbu. Sakiet, ka zvanāt, lai pārbaudītu, vai viņš ir saņēmis jūsu pieteikumu, un vai viņam ir jautājumi par jūsu kvalifikāciju. Ja viņš saka, ka viņš vēl nav izlasījis jūsu pieteikumu, teiksim, ka esat ļoti ieinteresēts darbā, un pēc tam īsi pārdomājiet savas kvalifikācijas, piemēram, apmācību un gadu pieredzi. Visbeidzot, jautājiet par nākamo soli darbā pieņemšanas procesā un, kad viņš sagaida aizpildīt šo amatu.

Nav atbildes

Tas ir labi sekot vēlreiz, ja nedēļa iet bez atbildes, un jūs jūtaties, ka stāvoklis ir tā vērts. Vienkārši nepārspīlējiet to, hounding iznomājot vadītāju ar tālruņa zvaniem. Ja nevarat nokļūt otrreiz, atstājiet to. Darba devēji parasti sazinās ar ieinteresētajiem kandidātiem, tāpēc parasti vislabāk ir sekot tikai vienreiz un tad pāriet uz citām darba iespējām.