Līdz brīdim, kad saņemsiet uzaicinājumu uz interviju ugunsgrēka galvenajam darbam, pilsētas dome vai ugunsdzēsības vadītājs jau ir pētījis jūsu karjeras vēsturi, un jūs, iespējams, esat nokārtojis visus darbam nepieciešamos fiziskos testus un rakstiskos eksāmenus. Intervijas process ir izstrādāts, lai iepazītos ar jums personīgi un uzzinātu, vai jums ir nodaļas atbalstītie principi, un ka jūs labi iederēsieties ar komandu, kuru jūs vadīsit.
$config[code] not foundPersonas iegūšana
Intervijas laikā sagaidiet dažus personiskus jautājumus. Jums var lūgt dalīties ar jūsu ikdienas fiziskās sagatavotības rutīnu vai runāt par to, kāda veida vingrinājumi jūs regulāri piedalās. Visticamāk, ka jūsu interviju vadīs grupa, kas varētu sastāvēt no uzņēmuma vadītājiem, kā arī administratoriem, kas pārrauga departamentu. Paneļa locekļiem var būt dažādas darba kārtības, tāpēc sagaidiet personiskus jautājumus, sākot no tā, kāpēc jūs nonācāt ugunsdzēsībā, pirmkārt, uz vietu, kur jūs sagaidāt uzņēmuma vadīšanu piecu gadu laikā.
Vadības stils
Paneļa locekļi vēlas justies par līderi, kuru jūs būsiet. Viņi varētu jautāt, ko jūs darītu situācijā, kad jūs redzējāt jauniesaucēju, kurš gatavojās kļūdīties. Šis jautājums parasti ir domāts, lai noteiktu jūsu vadības filozofiju - vai jūs esat vairāk gatavs mikropārvaldīt katru kustību, vai ļaut komandas locekļiem kļūdīties, ja vien tie nerada nopietnus ievainojumus. Pārsūtiet savu pieredzi par to, kā jūs uzzinājāt no savām kļūdām, un kā tas varētu vadīt jūsu lēmumus kā galveno. Lielākā daļa uzņēmumu izvēlas nolīgt vadītāju, kurš var deleģēt un uzticēt savu apkalpi. Jūs varētu arī jautāt, kā jūs palīdzēsiet nepietiekamiem ugunsdzēsējiem uzlabot savas prasmes un metodes.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingApmācību fons
Kamēr jūsu apmācība un ugunsdzēsēju pieredze ir daļa no jūsu oficiālā ieraksta, intervētāji arī vēlas uzzināt, kādus citus apmācību veidus esat sagatavojis, lai sagatavotos galvenā vadītāja lomai. Runājiet par semināriem un kursiem, ko esat veikuši, lai uzlabotu savas vadīšanas prasmes, piemēram, Izpildvaras ugunsdzēsēju programmu, izmantojot ASV Ugunsdzēsības administrāciju. Sniedziet sertifikātu kopijas, kuras esat nopelnījis tādās klasēs kā ēku būvniecības principi un USFA tiešsaistes kurss, informētība par vadības un kontroles lēmumu pieņemšanu vairāku trauksmes incidentu gadījumos.
Saziņas stils
Intervētāji uzmanīgi uzklausīs un uzklausīs jūsu atbildes, lai novērtētu jūsu komunikācijas stilu, lai jūs vēlētos palikt draudzīgi, bet pārliecināti, kad atbildēsiet uz jautājumiem un saistīsit savu personīgo vēsturi. Runājiet skaidrā balsī un uzturiet acu kontaktu ar saviem intervētājiem. Ugunsdzēsības vadītājam ir jāpieņem ātri lēmumi, tāpēc jums jābūt gataviem ar stāstiem un piemēriem par to, kā iepriekšējos darbos pieņemtie lēmumi ir devuši pozitīvus rezultātus. Tāpat esiet gatavs aprakstīt, kā jūs nodrošināsiet, ka komandas locekļi tiek informēti par izmaiņām struktūrvienībā un kā jūs krīzes laikā skaidri un efektīvi informēsit par instrukcijām. Pierādiet, ka jūs varat domāt par savām kājām, palikt mierīgi zem spiediena un sniegt īsu, pārdomātu atbildi.
