No izpilddirektora galda izpētes virsnieka

Anonim

Neatkarīgi no tā, vai jūs esat privāts, solo, mamma vai internets, jūs turat daudz pienākumu.

Faktiski vairāk kā Inc.com es nesen tossed piecas jaunas lomas mums mazie puiši var būt jāpievieno mūsu diezgan ievērojams saraksts stuff mums jādara. No galvenās informācijas paneļa amatpersonas līdz galvenajam mediju personāla virsniekam un galvenajam sarunu vadītājam, kas atbild par Audacity virsnieku, šīs lomas (neatkarīgi no tā, ko jūs izsaucat) var izlemt, cik veiksmīgi mēs turpināsim. Tas ir tāpēc, ka tīmeklī sākas un tiek vadītas vairāk darījumu attiecību.

$config[code] not found

Ievadiet galvenās izpētes amatpersonu

Vēl viena loma, kas, manuprāt, var kalpot mums mazu puišu labā, ir galvenā pētniece. Labi, es atzīstu, ka mani aizrauj tādi cilvēki kā Marco Polo un Prince Henry "Navigators." Bet jums nav jādodas uz pusi visā pasaulē, lai būtu izpilddirektors - šis jaunais izpilddirektors.

Tīmekļa vietnē ir viegli izmēģināt jaunas vietnes, pakalpojumus, rīkus, viedokļus un jebkuru citu lietu, ko jūs varat domāt. Un tas kalpo mums labi, jo mēs varam eksperimentēt un mīkstināt ar lietām, kas var palielināt mūsu produktivitāti, paplašināt savu darbību un augt mūsu biznesu. Tātad, tā kā man ir Vasco da Gama cepure, šeit ir daži atklājumi, kas papildināja manu personīgo un profesionālo attīstību.

Google alternatīvie meklēšanas skatījumi

Es pamanīju, ka kāds no maniem emuāriem bija nokļuvis meklējumos uz vārdu "sociālā crm". Šis ir termins, ko es izsekoju diezgan cieši, un es pamanīju kaut ko citu par šo saiti. Kad es noklikšķināju uz saites, es nonācu pie rezultātu saraksta, kur es redzēju cilnes, kas noveda pie alternatīviem viedokļu rezultātiem. Tā ir daļa no Google eksperimentālās meklēšanas lapas, kur var redzēt tradicionālo saraksta skatu. Turklāt jūs varat arī redzēt savus rezultātus informācijas skatā, laika skalas skatījumā un kartes skatā. Vienkārši noklikšķiniet uz skatījuma cilnes, kuru vēlaties pārbaudīt. Tas ir diezgan jauks veids, kā pievienot nelielu dziļumu jūsu rezultātiem.

Luv kopīgošana ar CommentLuv

Cilvēki, kas atnāca pie JohnCow.com, nesen ir saistīti ar manu emuāra ziņu. Līdzīgi kā tāds, un nekad neesmu par tiem par to dzirdējis, es biju ieinteresēts redzēt, par ko viņi bija. Izrādās, ka tā ir vietne, kas piedāvā lieliskus padomus un trikus interneta mārketingā. Bet tas, kas patiešām ieguva manas “Lewis & Clark” sulas, bija tas, ko es redzēju komentāru sadaļā. Katrs komentārs vai “moo”, kā to sauc, beidzās ar nosaukumu un saiti uz komentētāja pēdējo emuāru - savā emuārā. Izrādās, ka Džons (vai tas ir kungs Cow?) Izmanto WordPress komentāru komentāru, kas to automātiski dara. Cik foršs tas ir? Tas ir jauks pieskāriens un lielisks veids, kā rosināt cilvēkus atstāt komentārus savā vietnē!

Saka Nē, lai Twitter spam

Es nekad neesmu kā Spam, un es dzirdēju kaut kur, ka arī jaunajam Chrisam Kolumbam tas nepatika. Bet es patiešām ienīstu, ka jūs saņēma surogātpastu uz čivināt, jo es to arvien vairāk izmantoju kā attiecību veidošanas rīku. Un pēc sūdzības par čivināt par surogātpasta izplatītājiem, daži cilvēki mani pievērsa StopTwitterSpam. Tas ir salīdzinoši jauns pakalpojums, kas seko surogātpasta izplatītājiem ar Twitter kopienas palīdzību. Tas ir tik jauns, ka es izpētīšu, cik labi tas ir. Bet, ja tas izdosies, būs vērts redzēt laiku, ja tas darbosies man.

Tātad, kanālu savu iekšējo Ponce de Leon un darīt mazliet rakšana apkārt tīmeklī. Atlikt dažas minūtes, lai redzētu, kas ir tur. Un, kad jūs atradīsiet kaut ko, kas darbojas jums, ļaujiet man par to uzzināt, jo tas man var palīdzēt! Tagad ne viss, ko mēs saskaramies, būs uzvarētājs, bet jūs varētu būt patīkami pārsteigti par to, ko jūs atradīsiet, kas var padarīt jūs ražīgāku, uzlabot jūsu mijiedarbību vai, iespējams, padarīt (vai saglabāt) pāris buki! Bet es ticu, ka Dr Livingstone piekristu man, bet tas varētu būt mazliet prātīgs.

* * * * *

Par autoru: Brent Leary ir CRM Essentials partneris. Brents rīko arī tehnoloģiju biznesam $ ake, podcst parādīt Altanta, Gruzijā, ASV, par tehnoloģiju izmantošanu uzņēmējdarbībā.

8 Piezīmes ▼