Jautājums par 'man pateikt par sevi' 'ir iespēja parādīt savu entuziasmu par darbu un pieredzi kas padara jūs kvalificētu. Darba intervijā parasti tas ir viens no pirmajiem jautājumiem, kas jums ir, un tā ir jūsu pirmā iespēja parādīt darba devējam, ka esat labākais darbinieks.
Pastāstiet viņiem, ko viņi vēlas dzirdēt
Viss, kas jums jārunā intervijas laikā, ir jācenšas pārliecināt darba devēju, lai jūs pieņemtu darbā - tāpēc par šo jautājumu ir labi novest pie stiprajām pusēm, kas attiecas uz darbu, iesaka karjeras treneris Ronnie Ann no Karjeras Nook tīmekļa vietnes. Lai to izdarītu pareizi, vispirms pārskatiet darba piedāvājumu, lai atsvaidzinātu atmiņu par nepieciešamajām prasmēm, kā arī iezīmēm, kuras darba devējs meklē. Domājiet par to kā laiku, lai skaidri pateiktu darba devējam, ka jūsu fons un intereses atbilst ideālajam kandidātam.
$config[code] not foundMaza personiskā informācija ir OK
Tajā pašā laikā, mazliet personiskā informācija nesāpēs vai nu - bet tikai tad, ja tas var palīdzēt jums izcelties. Pirms intervijas, ja iespējams, pētiet cilvēkus, ar kuriem jūs intervējat. Izmantojiet LinkedIn vai meklējiet tiešsaistē, lai uzzinātu, vai viņi kaut kur blogo. Ja jūs uzzināsiet, ka viens no vadītājiem, piemēram, ir futbola bifers, ir vērts pieminēt, ka jūsu hobijs ir futbols. Tas var dot jums kaut ko tērzēt ar darbā pieņemšanas vadītāju, un tas var padarīt jūs neaizmirstamu.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingAtbildes formulēšana
Apvienojiet savu profesionālo vēsturi un atribūtus ar nelielu personīgo vēsturi, lai izveidotu a ļoti īss profesionālās vēstures apraksts. Vienu minūšu aprakstam vajadzētu pietikt, iesaka Alison Green no Ask a Manager emuāra. Runājiet par līmeni, kādu jūs esat savā karjerā, par paveikto darbu veidu vai labu darbu, un kāpēc jums patīk jūsu darbs. Ietveriet īpašības vārdus, kas apraksta jūs - un ideāli tos, kurus izmantoja darbā, piemēram, vērienīgus, virzītus vai radošus. Piemēram, teiksim: "Es esmu radošs, ambiciozs žurnālists ar piecu gadu pieredzi ziņotāju un reportieru komandu vadīšanā. Es mīlu savu darbu, jo tas ir izaicinājums, un es mīlu ziņas." Vai teikt: "Es esmu atbildīgs, detalizēti orientēts bankas vadītājs. Es saņēmu banku, jo es vienkārši mīlu numurus, un matemātika bija mana mīļākā tēma skolā. Tagad, kad tā ir mana karjera, es esmu motivēts uzzināt vairāk katru dienu un kļūt par vispiemērotāko, uzticamāko bankas vadītāju, kuru es varu būt. " Pēc tam pievienojiet īsu informāciju par jūsu hobijiem, kādus viņi var attiecināt uz darbu vai darba devēju.
Kas nav jāiekļauj
Lai gan darba devējiem nav jādiskriminē jūsu ģimenes stāvoklis vai bērni, tas notiek. Kā tāds ir nav nepieciešams pieminēt savus bērnus vai laulību atbildot uz šo jautājumu. Ideja ir koncentrēties uz jums kā profesionālu, atgādina Zaļajai. Jums noteikti vajadzētu mēģināt, kā jūs atbildēsiet uz šo jautājumu, bet nedomājiet tik daudz, ka atbilde izklausās konservēti. Mēģināt pieņemiet dabisku toņu un nepārprotiet. Ja intervētājs sniedz jums signālus par to, ka viņš nav ieinteresēts, aptiniet to un sagatavojieties intervijai nākamajā jautājumā.
