Uzvedības veselības speciālists (BHP), dažkārt arī pazīstams kā terapeitiskais mentors, saskaras ar izaicinošu, bet atalgojošu darbu ar bērniem un pieaugušajiem, kam tas ir vajadzīgs. Kā BHP vai Terapeitiskais Mentors jūs parasti sniegtu uzvedības vadību un uzraudzību mājās, neformālas konsultācijas un krīzes stabilizēšanas pakalpojumus. Klientiem, kuri saņem BHP pakalpojumus, parasti ir garīgās veselības diagnoze, attīstības traucējumi vai uzvedības jautājumi, kas viņus apdraud “. BHP paveiktais, efektīvais darbs var ietekmēt šo klientu dzīvi.
$config[code] not foundIegūstiet savu BHP sertifikātu. Sazinieties ar valsts izglītības departamentu vai universitātes sistēmu, lai noskaidrotu BHP programmas apmācību iespējas. Jautājiet par citām atbilstības kvalifikācijām. Piemēram, Uzvedības veselības zinātņu institūts iesaka veikt bakalaura grādu saistītā jomā (psiholoģijā vai sociālajā darbā) un sertifikāciju CPR un pirmās palīdzības jomā.
Meklējiet darbu vai konsultantu amatu ar sociālo pakalpojumu aģentūru ar BHP atverēm. Pārskatiet nodarbinātības vai konsultāciju nosacījumus, darba apstākļus, darba samaksas likmi, grafiku un citus atbilstošus datus. Pieņemiet pozīciju, kas vislabāk atbilst jūsu konkrētajai situācijai un interesēm.
Saglabājiet profesionālas attiecības ar saviem klientiem vienmēr. Lai gan bērniem un ģimenēm, kurām nepieciešama palīdzība, bieži vien jāmeklē jūsu „sirds stīgas”, jums ir jāatceras, ka jāsaglabā profesionālais attālums starp viņiem un sevi. Nesniedziet saviem klientiem savu personisko informāciju vai kontaktinformāciju. Jūs varat būt laipns un efektīvs, bet nevarat būt personiski pievienots.
Izmantojiet savu klientu pacietību un elastību. Atcerieties, ka viņiem ir nepieciešami jūsu pakalpojumi, ņemot vērā viņu īpašās vajadzības un riska uzvedību. Tā kā Providence Service Corporation atgādina saviem profesionāļiem, izturas pret klientiem ar cieņu un cieņu, tomēr ir stingrs, īstenojot attiecīgos ārstēšanas plānus. Plāna ietvaros saglabāt zināmu elastību, nevis stingrību, lai ļautu „izslēgt” dienām. Atlīdzināt mērķu sasniegšanu saskaņā ar noteiktajām aģentūru vadlīnijām.
Saglabājiet konsekventus un kodolīgus ierakstus personiskiem un profesionāliem mērķiem. Lielākā daļa aģentūru pieprasa ikdienas uzskaiti, kurā iekļauj informāciju par to, kurus klientus apmeklējat, kādu daļu no jūsu īstenotajiem ārstēšanas plāniem, progresa ziņojumiem, ieteikumiem plāniem un izdevumiem saistībā ar jūsu darbu (piemēram, nobraukumu vai piegādi).
