Paaugstināšana amatā, piemēram, vadītājs vai vadītājs, rada jaunus pienākumus; Lai risinātu šos pienākumus, ir nepieciešamas vairākas prasmes. Vadītājs ir līderis un piemērs citiem, un līdz ar to viņiem ik dienas jādarbojas, lai efektīvi pārvaldītu.
Saziņa
Komunikācija, iespējams, ir vissvarīgākā prasme, kas nepieciešama vadītājam. Viņam skaidri un efektīvi jānodod informācija un instrukcijas cilvēkiem, kuri kultūras vai izglītības atšķirību dēļ nesaprot. Būtiska prasme ir nodrošināt, ka persona, par kuru runājat, pilnībā saprot, ko jūs sakāt.
Rakstīšana
Daudzām uzraudzības iestādēm ir jāreģistrē un jāiesniedz dažādi ziņojumi par tādām lietām kā darbinieku sniegums. Šī iemesla dēļ vadītājam ir jāspēj skaidri, salasāmi un ar labu gramatiku rakstīt, lai pilnībā paziņotu sava ziņojuma nozīmi. Viņam var būt nepieciešams rakstīt piezīmes, paziņojumus un e-pastus, kas tiks izsniegti visiem darbiniekiem.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingKlausīšanās
Vēl viena svarīga uzraudzības prasme ir klausīties savu komandu. Bieži vien uzraugi neveic tādus pašus uzdevumus kā saviem darbiniekiem, un tāpēc tie nesaskaras ar problēmām un grūtībām. Šo problēmu noklausīšanās un sadarbība, lai tās atrisinātu, ir būtiska prasme. Uzraudzītājam vajadzētu būt iespējai uzklausīt darbinieku bažas un ieteikumus un uzņemt tos.
Mācīt
Uzraugam bieži būs jāiemāca saviem darbiniekiem, kā efektīvi veikt savus uzdevumus. Lai to izdarītu, viņiem, iespējams, būs jāapmāca, lai uzzinātu vairāk par pienākumiem, kas saistīti ar darbu, un palielināt savas zināšanas. Labam vadītājam ir vajadzīgās prasmes, lai nodotu šīs zināšanas citiem cilvēkiem.
