Cik vecs ir pārāk vecs nodarbinātības sarakstam par atsākšanu?

Satura rādītājs:

Anonim

Ja jums ir vairāku gadu darba pieredze zem jūsu drošības jostas, un jūs piesakāties jaunai amatam, jūs varat brīnīties, kā pēdējo 20 gadu laikā visas jūsu darbavietas iekļauties divu lapu atsākšanā. Atbilde ir tāda, ka jums nav. Parasti vislabāk ir atstāt 10 vai 15 gadus vecas pozīcijas.

Pašreizējais

Darba devēji vēlas zināt, ko jūs nesen esat darījis un vai jūsu prasmes, izglītība un apmācība atspoguļo nozares un tirgus pašreizējās vajadzības. Ja jums nesen ir bijis darbs, kas apliecina atjauninātas prasmes un darba sasniegumus, kas ir vienlaicīgi ar darba sludinājumu prasībām, atstājiet darbu, kas jums bija ārpus vidusskolas, pārdodot donuts no jūsu CV. Tas ir daudz mazāk ticams, ka tas atbilst jūsu pašreizējā darba devēja vajadzībām. Tad jums būs vairāk vietas, lai pievienotu informāciju par jūsu sasniegumiem no jūsu jaunākā darba, kas, visticamāk, iespaidos darba devēju. Varat arī pievienot informāciju par pēdējo apmācību, kuru jūs esat piedalījušies, lai parādītu, ka jūs strādājat pie pašreizējām tehnoloģijām un tendencēm savā nozarē.

$config[code] not found

Attiecīgs

Iespējams, jums ir bijis darbs jūsu pagātnē, kas ir ļoti svarīgs darbam, kuram jūs piesakāties. Ja jūs mēģināt atkārtoti ievadīt viena no pirmajām darba vietām, jūs to varat iekļaut savā CV. Jūs varat arī pievienot to savam atsākumam, ja esat izstrādājuši prasmes šajā darbā, kas īpaši attiecas uz vēlamo jauno darbu. Šādos gadījumos būtu svarīgi pievienot darbu pirms 18 gadiem.

Dienas video

Atnācis jums ar Sapling

Pārāk vecs

Jūsu darba pieredzes rādīšana tikai no pēdējiem 10 vai 15 gadiem var arī palīdzēt „atsākt” savu darbu. Darba meklētāji, kuri vēlas atsākties jaunākos darbos, var izmantot šo atsākšanas rakstīšanas stratēģiju, lai būtu konkurētspējīgāki darba tirgū. Tomēr nevajag kārdināt uz saraksta datumiem vispār neiesniegt savu CV. Jūsu CV jāapraksta jūsu pieredze un precīza darba vieta.

Vēl viena iespēja

Iespējams, ka varat iekļaut tikai pēdējās piecas darbavietas, kuras esat turējis savā CV. Aizpildiet informāciju par katru, kas apraksta jūsu sasniegumus un prasmes, kas izmantotas katrā darbā. Jūs tādējādi koncentrējat savu atziņu uz nesen noturētajām pozīcijām, uzsvērt savu pieredzi, uzskaitot savus sasniegumus un de-clutter jūsu atsākt ar katru pozīciju jums ir kādreiz.