Kā organizēt biroja galdu

Anonim

Neatkarīgi no uzņēmējdarbības, kurā strādājat, biroja galda organizēšana ir būtiska produktīvas darba vides nodrošināšanai. Tas palīdzēs jums vieglāk piekļūt jums nepieciešamajiem priekšmetiem. Tomēr organizācija nenozīmē to pašu visiem. Dažādiem cilvēkiem ir dažādas darba metodes un viedokļi par organizāciju. Uzziniet, kā organizēt biroja galdu un saglabāt to, lai uzlabotu darba vidi.

$config[code] not found

Paslēpt vienumus, kurus bieži neizmantojat, bet periodiski piekļūt. Ievietojiet tos galda zemākajos atvilktnēs. Šī ir īpaši laba ideja grāmatai, ko dažkārt pieminējat, piemēram, telefonu katalogs.

Izmantojiet plakanās atdalīšanas paplātes zīmuļiem un pildspalvas un glabājiet tās augšējā atvilktnē, nevis zīmuļa un pildspalvu turētāja vietā. Mērķis ir saglabāt pēc iespējas vairāk darba vietas uz darbvirsmas. Jūs parasti izmantojat 1 pildspalvu vai zīmuli. Ņemot tos visus savā galda glāzē, jūs katru reizi piesaista jaunu 1. Pirms jūs to zināt, jūs galu galā atradīsiet pildspalvas un zīmuļus, kas izkaisīti pa darbvirsmu.

Ja jums ir sienas vieta, izmantojiet sienas kalendāru liela, plakana galda kalendāra vietā. Lielais plakanais galda kalendārs ir grūti uzrakstīt rakstāmgaldu uz galda, un tie kļūst (un izskatās) nolietoti un noplēsti pirms gada beigām. Plakanie galda kalendāri ir ne tikai nepraktiski; viņi var padarīt jūsu darba laukumu nevainojamu.

Ja iespējams, izmantojiet vienu papīra padevi. Katrai slotā jābūt skaidri marķētai, lai iegūtu papīru, kas paredzēts tam padevei. Veiciet ieradumu, lai iesniegtu dokumentāciju atbilstošajā slotā jūsu darba dienas beigās. Jūs nevēlaties, lai sāktu jaunu dienu, kam būtu jātīra vakar vakar.

Saglabājiet savu datora torni uz grīdas zem galda. Ja iespējams, tastatūrai ir jābūt uz izvelkamās galda, lai to varētu noņemt, kad to nelieto. Glabājiet savu galda tālruni galda augšējā stūrī viegli sasniedzamā attālumā, bet prom no vispārējās darba vietas priekšā. Jūsu printeris jāglabā uz atsevišķa galda, kas atrodas blakus galvenajam galdam.