Mazumtirdzniecības palīgu vadītāji strādā vispārējos preču veikalos, lielveikalos un veikalos. Viņi veic virkni priekšējo līniju vadītāju pienākumu veikala vadītāja vai ģenerāldirektora uzraudzībā. Atalgojums ir atkarīgs no darba vietas un vietas. Daudzi mazumtirdzniecības palīgu vadītāji nopelna stundas algu, bieži sākot no 10 līdz 15 ASV dolāriem, sākot ar 2013. gadu. Pilna laika amatos var būt arī ieguvumi. Palīdzības vadītāja lomas izpratne palīdz novērtēt jūsu panākumu potenciālu šajā darbā.
$config[code] not foundPienākumi
Tipiska asistenta vadītāja loma līdzsvaro uzraudzības un klientu pienākumus. Vadītāju palīgi bieži pārrauga pārdošanas un servisa darbinieku uzdevumus un darbību. Taču šī loma parasti ir ļoti praktiska. Tas nozīmē, ka jums ir nepieciešams veikt vairāku uzdevumu veikšanu, palīdzot klientiem un vadot citu darba ņēmēju darbu. Asistentiem bieži ir administratīvi pienākumi, piemēram, noguldījumu veikšana, piegāžu un inventāra pasūtīšana, tirdzniecība un vadītāja uzdevumu izpilde.
Plusi un mīnusi
Būdams vadītāja palīgs, ir plusi un mīnusi saistībā ar veikalu vadītāju un darba ņēmēju lomu. Jums ir dažas pilnvaras, bet darbinieki var jūs apskatīt tik tuvu tiem, kā veikalu pārvaldnieks. Stundas var mainīties. Jūs varat strādāt no plkst. 9.00 līdz 17.00. maiņa, bet daudzi palīgi ierodas vēlāk, sākot no plkst. līdz plkst. Šis grafiks ļauj menedžerim dienas laikā segt vadītāja pienākumus un nakts laikā atbildēt par palīgu. Šī darba maiņa var nebūt jums, ja jums ir ģimenes pienākumi vai dodat priekšroku aktīvai vakara sabiedriskajai dzīvei.
Starpniecības potenciāls
Atzīstiet potenciālu, ko jūs varat saņemt, kā mazumtirdzniecības palīgs. Kā asistents strādā pie veikala vadītāja, bet jūs pārraugāt priekšgājēja darbiniekus. Daudzi frontes darbinieki nejūtas ērti doties uz veikala vadītāju, īpaši tādu, ko viņi neredz daudz, ar bažām vai sūdzībām. Tādējādi viņi var paļauties uz asistentu kā skanošo padomi vai pat potenciālu atbalstu, mainot politiku, procedūras vai pienākumus. Veiksmīgie asistenti parasti seko līdzi pārvaldnieka autoritātes ievērošanai, tomēr raugoties uz darbinieku bažām.
Mobilitāte
Daudzos gadījumos mazumtirdzniecības vadītāju palīgiem ir gan augšupejoša, gan horizontālā mobilitāte. Lielākiem mazumtirgotājiem var būt vadītāju palīgi dažādās veikalu vietās vai nodaļās. Ja veicat labu darbību, varat pieprasīt horizontālu pārsūtīšanu uz vēlamo atrašanās vietu vai nodaļu. Pozīcija ir arī kopīgs atspēriena punkts veikala vadītājam vai ģenerāldirektora amatam. Mazumtirgotāji bieži vien veicina darbiniekus, izstrādājot tos vadošos amatos. Jums, iespējams, būs jāaizpilda vadības apmācības programma, kā arī jāpierāda spēcīgas līderības spējas.
