Intervijas laikā neapstājas jūsu iespaidīgais boss. Turpmāka pateicības vēstules nosūtīšana ir būtisks solis, lai izceltos virs jūsu konkurences. Pateicamās piezīmes ir tradicionāli rakstītas vēstules, bet mūsdienu tehnoloģiskajā pasaulē e-pasta vēstules ir arī pilnīgi pieņemamas, ja jūsu potenciālais darba devējs nav pārāk formāls. Nosūtiet savu piezīmi vienas līdz divu dienu laikā pēc intervijas, lai jūs joprojām būtu aktuāls jūsu potenciālā darba devēja prātā. Gaidīšanas pārāk ilgi ir gandrīz tikpat slikti, kā nepavisam paldies jums.
$config[code] not foundIzsakiet savu atzinību
Viens no svarīgākajiem paldies piezīmes elementiem ir pats paldies. Apsveriet laiku, ko jūsu intervētājs veica, lai novērtētu jūsu pieteikumu: Nomas vadītājs pārskatīja jūsu CV, veica interviju ar jums, pārbaudīja jūsu atsauces un, visticamāk, apspriedīs iespēju pieņemt darbā jūs ar kolēģiem. Intervējot jūs neesat viegls solis darbā pie vadītāja puses, un paldies viņam par to, ka jums nevajadzētu būt vieglam. Sakot kaut ko līdzīgu: "Paldies, ka veltījāt laiku, lai apsvērtu mani par šo pozīciju," ir piemērots.
Esi konkrēts
Nepietiek ar vispārēju paldies. Jūsu intervētājs, iespējams, bija redzējis 10 citus pieteikuma iesniedzējus dienā, kad jūs intervējaties. Ja jūs vēlaties, lai viņš jūs personīgi atcerētos, ir labi pieminēt kaut ko īpašu no intervijas. Ja divi no jums runāja par kādu no jums īpaši interesējošiem darbiem, jūs varētu teikt kaut ko līdzīgu: "Es biju ļoti pārsteigts par jūsu uzņēmuma pārdošanas vēsturi" vai "Jūsu aprakstītā apmācības programma izklausās izaicinoši un aizraujoši." Iespējams, jūs vēlaties arī pieskarties kādam personiskam, par kuru jūs runājāt, ja tas šķiet piemērots. Ne tikai jūs vēlaties atsvaidzināt savu atmiņu, bet jūs vēlaties, lai viņš zinātu, ka intervija izceļas arī jūsu vidū.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingAtkārtojiet savu piemērotību
Norādiet, cik labi jūs esat par darbu. Sakot: "Es domāju, ka esmu ļoti piemērots" ir pārāk neskaidrs. Tā vietā precīzi norādiet, kas padara jūs par lielisku kandidātu amatam. Norādiet savu iepriekšējo pieredzi, izglītību vai personīgās intereses, kas dos labumu uzņēmumam un palīdzēs jums izcelt savu lomu, ja jums tiks piedāvāts darbs. Kaut kas līdzīgs: "Es domāju, ka mana gada pieredze kā augstākais pārdevējs un mana mārketinga fona padara mani par labu darbu" ir labs veids, kā pieskarties jūsu prasmju kopumam bez bragging.
Izvairieties no neveiksmēm
Neizdariet kļūdas, kad nesūtāt savu e-pastu pietiekami drīz un pēc tam atvainojieties par to. Norādot, ka nevarat pietiekami daudz laika pārvaldīt savu laiku, lai nosūtītu vienkāršu e-pastu, neizklausās kā labs darba kandidāts. Arī lielie žesti, piemēram, ziedu vai šokolādes sūtīšana, ir mazliet pārspīlēti, un, iespējams, nesaņems nekādus labumus. Tālruņa zvani ir jāizvairās arī kā pateicība, jo jūsu potenciālais darba devējs tos var uzskatīt par traucējošiem. Tas nozīmē, ka aicinājums sekot līdzi noteiktam laika posmam, piemēram, pēc tam, kad jums tika teikts, ka jūs dzirdat atpakaļ ar lēmumu, ir labi.
