Komandām bieži ir vajadzīga vadība, lai koordinētu darbības. Komandas vadītāju asistenti bieži vien ir otra komanda komandā. Komandas profesionālajā pasaulē bieži vien sastāv no darbiniekiem, dažreiz augsti kvalificētiem speciālistiem, kuri strādā kopā, lai sasniegtu kopīgu mērķi. Komandas vadītājiem ir pienākumi un pilnvaras, kas dažādās komandās atšķiras.
Funkcija
Daži komandas vadītāju palīgi var pieņemt galīgos lēmumus par to, ko konkrētā komanda dara. Dažiem ir iespēja nolīgt, novērtēt un ugunsgrēka darbiniekus. Neatkarīgi no tā, komandas vadītāja asistentam ir jāatbild uz komandas vadītāju, un tikai tad, ja komandas vadītājs nav tur, viņš pilnībā kontrolē komandu. Citi pienākumi ir atkarīgi no uzņēmuma, kurā strādā komandas vadītāja palīgs.
$config[code] not foundDaži komandas vadītāju asistenti ir atbildīgi par komandas izdevumu un budžeta pārvaldību, bet citi komandas vadītāju asistenti ir atbildīgi par komandas pārstāvību sabiedrībā, īpaši mediju pārstāvjiem. Daudzi palīgu komandas vadītāji ir atbildīgi par to, lai pārējā komanda ievērotu visus reglamentējošo aģentūru noteiktos noteikumus un noteikumus. Daudzas reizes, komandas vadītāja palīgs ir atbildīgs par ziņojumu sagatavošanu, kuros sīki izklāstītas komandas veiktās darbības, un par šīm darbībām jāziņo sanāksmēs.
Nosacījumi
Komandas vadītāja asistenta darba vide mainās. Līderiem ir tendence strādāt ilgāk nekā citas komandas locekļi, lai gan stundas atšķiras no amata. Piemēram, saskaņā ar Darba statistikas biroja datiem cilvēkresursu vadītāji parasti strādā 40 stundas nedēļā.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingKvalifikācijas
Dažas organizācijas pieprasa, lai komandas vadītāja asistentam būtu tikai bakalaura grāds. Citas pozīcijas prasa maģistra grādu. Nepieciešamā grāda veids ir atkarīgs no organizācijas veida, kurā komandas vadītāja palīgs ir daļa. Komandas vadītāju palīgiem ir nepieciešamas labas vadības prasmes, tostarp spēja plānot un risināt problēmas. Šiem līderiem ir arī labas konfliktu risināšanas prasmes, jo daži no komandas locekļiem var nonākt konfliktā. Komunikācijas prasmes ir svarīgas, jo komandas vadītāja asistentam ir skaidri jādara zināmas idejas citiem komandas locekļiem, kā arī reizēm jāpaziņo informācija nepiederošajiem.
Izaugsme
Saskaņā ar Darba statistikas biroja sniegto informāciju no 2008. līdz 2018. gadam, paredzams, ka cilvēkresursu vadītāji, piemēram, komandas vadītāju palīgs, pieaugs par 22 procentiem. Šo izaugsmi veicina arvien vairāk uzsvaru uz augsti kvalificētu darbaspēku dažādos uzņēmumos.
Ieņēmumi
Saskaņā ar Payscale.com, komandas vadītāji var nopelnīt stundas algu no $ 8,50 līdz $ 22,17. Ieejas līmeņa komandas vadītāji var nopelnīt tik daudz kā $ 13,92.
2016. gada algu informācija cilvēkresursu vadītājiem
Saskaņā ar ASV Darba statistikas biroja datiem cilvēkresursu vadītāji 2016. gadā nopelnīja vidējo gada algu $ 106,910 apmērā. Zemajā līmenī cilvēkresursu vadītāji nopelnīja 25. procentiles algu 80,800 ASV dolāru apmērā, kas nozīmē, ka 75 procenti nopelnīja vairāk nekā šī summa. 75. procentiles alga ir 145,220 ASV dolāri, kas nozīmē, ka 25 procenti nopelna vairāk. 2016. gadā ASV kā cilvēkresursu vadītāji bija nodarbināti 136 100 cilvēku.
