Pareizais veids, kā ievietot līgumu par atsākšanu

Satura rādītājs:

Anonim

Darba meklētāji gūst profesionālu pieredzi dažādos veidos; ne katrs darba meklētājs balstās tikai uz deviņu līdz piecu darbu. Ja jums ir līgumdarbinieka profesionālā pieredze, jūs varētu cīnīties ar to, kā iekļaut šo pieredzi savā darbā. Līgumdarbs var ietvert ārštata projektus vai īstermiņa amatus ar organizācijām. Varat formatēt šo vērtīgo pieredzi vairākos veidos savā CV.

$config[code] not found

Īstermiņa amati

Ja gadus ilgi esat strādājis kā līgumdarbinieks, pievienojies organizācijām īstermiņa vai projekta darbiem, varat formatēt savu darba pieredzes sadaļu, lai izceltu šīs pozīcijas. Nosaukums šai sadaļai par savu atsākšanu "Līgumdarbs" vai "Īstermiņa darbs". Darba devēji negatīvi neuzskatīs jūsu darba maiņu, jo tas ir līgumdarba raksturs, un daudzas nozares, piemēram, informācijas tehnoloģijas, balstās uz līgumdarbiniekiem. Uzskaitiet šīs īstermiņa pozīcijas apgrieztā hronoloģiskā secībā, sākot ar jaunāko pozīciju, un ietveriet uzņēmuma nosaukumu, nodarbinātības datumus un atbildību par katru amatu.

Ārštata darbi

Daži cilvēki papildina savu pilna laika darbu ar ārštata projektiem, kurus viņi pabeidz ārpus pilnas slodzes. Ja jūs iekļūsiet šajā kategorijā, atdaliet savu pilna laika darbu un ārštata darbiniekus vai līgumus, strādājiet divās atsevišķās sadaļās savā CV. Piemēram, varat norādīt sadaļas "Pilna laika pieredze" un "Ārštata pieredze". Ja pašlaik strādājat pilnu darba laiku, vispirms norādiet šo sadaļu; ja neesat, vispirms iekļaujiet ārštata sadaļu. Uzskaitiet darbus katrā nodaļā apgrieztā hronoloģiskā secībā.

Dienas video

Atnācis jums ar Sapling

Līgumdarbu sajaukums

Līgumdarbiniekiem ir liela pieredze. Ja jūsu darba līguma pieredze ietver gan īstermiņa pozīcijas organizācijās, gan ārštata projektos, tad atdaliet šīs darbavietas atsevišķās sadaļās ar atbilstošiem nosaukumiem. Jūs vēlaties, lai darba devējs varētu atšķirt šīs pozīcijas, tāpēc sadaļā "Īstermiņa darbs", kam seko sadaļa "Ārštata darbs", tiks parādīta jūsu pieredzes plašums.

Funkcionālā atsākšana

Funkcionāls atsākt izceļ prasmju kopas, nevis atsevišķas pozīcijas, un tas var būt noderīgs darba līguma atjaunošanas formāts. Ja jums ir ievērojams daudzums pilna laika pieredzes, lai iekļautu savā CV, pielīmējiet tradicionālo hronoloģisko atsākšanu. Tomēr, ja esat strādājis par līgumdarbinieku, jūs varat atdalīt savu pieredzi prasmju kopās, nevis pozīcijās, lai izceltu savas spējas. Iekļaujiet sadaļu "Kvalifikācijas", kurā uzskaitītas īpašas kvalifikācijas, kas jums ir katrai jūsu pieteiktajai pozīcijai. Ievērojiet to ar sadaļu "Profesionālā pieredze", kas atdala jūsu pieredzi pēc prasmes, nevis darba. Tas novērš desmitiem līgumā iekļauto pozīciju iekļaušanu jūsu CV.