Kā iegūt darbu Woolworths

Satura rādītājs:

Anonim

Woolworth sāka darboties Ņujorkas augstākajā daļā ar F. Woolworth, un tas sākotnēji bija piecu un nedēļu mazumtirdzniecības veikala franšīze. Pēc vairāk nekā 115 gadu biznesa, šis uzņēmums 1997. gadā slēdza savu piecu un ceturkšņa tirgu, lai 2001. gadā kļūtu par „Footlocker Inc.”. Tā kā nosaukums ir pazīstams un populārs, modernie uzņēmumi pieņēma savu franšīzes nosaukumu Apvienotajā Karaliste, Vācija un Austrālija, kur Woolworths veikali tika izveidoti arī saskaņā ar sākotnējo FW Woolworth & Co.

$config[code] not found

Apmeklējiet Woolworth karjeras tīmekļa vietni, lai uzzinātu par Woolworths SIA vēstures un nodarbinātības iespējām. Lasiet bieži uzdotos jautājumus (bieži uzdotos jautājumus) un to ieteikumus, lai iegūtu lielisku pieteikumu. Woolworths apgalvo, ka tā ir apņēmusies daudzveidību darba vietā, kvalitatīvu klientu apkalpošanu un nopelniem, kas balstīti uz nopelniem, lai nodrošinātu, ka labākie potenciālie darbinieki saņem pozīcijas, kas vislabāk atbilst viņu prasmēm.

Meklēt savus atvērtos amatus tiešsaistē pēc ģeogrāfiskā apgabala vai departamenta. Ja nekas, kas aicina jūs, šķiet, nav atvērts, izvēlnē atlasiet “Visi zīmoli”, lai redzētu kopējo pieejamo darba vietu sarakstu.

Iesniedziet pieteikumu tiešsaistē no Woolworths tīmekļa vietnes saites. Iesniedzot pieteikumu vai pievienojiet savu CV, vai arī ievadiet savu iepriekšējo darba pieredzi tiešsaistes veidlapā.

Pagaidiet, līdz Woolworths saņems e-pasta ziņojumu, lai apstiprinātu, ka saņemts jūsu pieteikums. Woolworths nosūtīs vēl vienu e-pastu, lai uzaicinātu jūs iesaistīties nākamajā darbā pieņemšanas posmā, vai arī noraidīs jūsu pieteikumu. Ja tas ir veiksmīgs, intervija ar Woolworths par atklātajām pozīcijām. Viņi pārbaudīs jūsu atsauces intervijas posmā.

Intervija vispirms ar grupas procesu novērtējumiem. Izmantojiet to kā iespēju uzdot jautājumus par uzņēmumu un tā darbiniekiem. Pārceļoties uz šo posmu, jūs uzaicinās uz vienu pret vienu interviju kvalificētām pozīcijām vai, iespējams, veiciet prasmju pārbaudi, lai novērtētu jūsu kompetenci konkrētā amatā. Ja zvanāt, intervija ar līniju vai apgabala uzraudzītāju, kurš būtu jūsu vadītājs. Uzziniet, kādas ir konkrētās funkcijas, kuras jūs domājat un intervējat.

Padoms

Veikt papīra kopiju no jūsu CV kopā ar grupu un tiešajām intervijām. Apģērbu profesionāli un pieticīgi, lai piedalītos jebkurā intervijā.

Brīdinājums

Atkarībā no pieejamības un tās veikala vajadzības, kurai jūs piesakāties, jūs, iespējams, nevarat strādāt, lai strādātu visu darba laiku, kas jums ir atvērts.