Kā novērtēt intervijas prasmes

Satura rādītājs:

Anonim

Intervijas prasmju novērtēšana ir veids, kā palīdzēt precizēt savu sniegumu intervijas iestatījumā. Konstruktīva atgriezeniskā saite var palīdzēt jums labāk izprast, kā sevi prezentējat, nodot informāciju un atbildēt uz intervijas jautājumiem. Šo svarīgo piegādes prasmju pilnveidošana var palīdzēt iegūt pārliecību par interviju, palielinot izredzes iegūt darba piedāvājumu.

Piedalieties Mock intervijās

Daudzas skolas un darba apmācības centri piedāvā absolventu un darba meklētāju intervēšanas pakalpojumus. Profesionālie cilvēkresursi un tādu vadītāju pieņemšana darbā, kuri veic šos pasākumus, var sniegt jums kritisku atgriezenisko saiti par jomām, kas ir nepieciešamas turpmākām intervijām. Jūs varat veikt arī izspēles interviju. Aptaujājiet draugu vai ģimenes locekli pēc intervijas pārbaudes saraksta, kas ir specifisks jūsu nozarei, kuru jūs varat lejupielādēt no daudzām koledžas vai universitātes tīmekļa vietnēm. Lūdziet, lai šī persona saglabātu piezīmes par jautājumiem, kurus jūs paklupāt, nezināt atbildi vai atbildiet uz nepilnīgi. Šī procesa ierakstīšana var būt noderīga. Izmantojiet piezīmes, lai novērtētu, kur jums ir jākoncentrējas uz savu prasmju uzlabošanu.

$config[code] not found

Ierakstiet sevi

Lūdziet draugam vai ģimenes loceklim ierakstīt tevi intervijā līdzīgā vidē. Lūdziet, lai kāds no kameras uzdod jums pamata intervijas jautājumus, kas saistīti ar jūsu pieredzi un izglītību, jūsu karjeras mērķiem un to, ko jūs cerat saņemt no jūsu meklējamās pozīcijas. Novērtējot ierakstu, meklējiet tādus uzvedības veidus kā fidgeting, nervu pieskāriens, acu kontakta trūkums, ātra runa vai citas īpatnības, kas var pozicionēt jūs mazāk labvēlīgā gaismā. Pievērsiet uzmanību šīm jomām, atkārtojot ierakstu.

Dienas video

Atnācis jums ar Sapling

Jautāt atsauksmes

Ja esat atteicies no darba, paldies darba devējam par laiku un lūdziet atgriezenisko saiti par to, kāpēc neesat izvēlējies šo amatu. Pastāstiet iznomāšanas vadītājam, ka jūs mēģināt uzlabot savas intervijas prasmes un ka atgriezeniskā saite par jūsu piegādi, prezentāciju vai izturēšanos būs noderīga jūsu turpmākajos darba meklējumos. Jūs ne tikai iegūsit vērtīgu informāciju, bet arī jūs varat apbrīnot sevi ar savu godīgumu un vēlmi sevi uzlabot. Tas varētu atvērt durvis uz nākotnes darba iespējām uzņēmumā.

Pierakstīt

Katru reizi, kad iziet darba interviju, tūlīt pēc tam pierakstiet piezīmes par intervijas norisi. Ja jūtaties overdressed vai underdressed, veiciet piezīmi, lai atkārtoti novērtētu savu garderobes izvēli. Ja jūs bijāt apvainots par to, ka nezināt par uzņēmumu, veiciet padomu, lai veiktu padziļinātu izpēti par darba devēju, pirms jūs piedalāties intervijā. Ja jūs apgrūtinājāt jautājumus, kas saistīti ar jūsu karjeras centieniem, jūsu personīgo darba filozofiju vai komandas darba prasmēm, sagatavojiet piezīmi, lai sagatavotu apsvērtas atbildes uz šiem jautājumiem nākotnes intervijām.