Valsts nostāju pieteikšana ir iesaistīts process, kas bieži prasa ilgus eksāmenus un vairākas intervijas, lai ņemtu vērā vēlamo pozīciju. Neskatoties uz šķēršļiem, kas jāpārvar, lai nodrošinātu valsts nodarbinātību, šīs darbavietas joprojām ir ļoti vērtīgas, jo lielākā daļa valsts darbavietu maksā diezgan labi un piedāvā lielisku labumu un atvaļinājuma laiku. Stingri un savlaicīgi ievērot pieteikuma vadlīnijas un ar zināmu savstarpēju pārliecību, ievērojami palielinās jūsu iespējas nodrošināt valsts nodarbinātību.
$config[code] not foundPētiet aģentūras vai nodaļas tīmekļa vietni, uz kuru vēlaties pieteikties. Konkrēti, apkopojiet informāciju, kas ļaus jums identificēt galvenos aģentūras vai organizācijas dalībniekus, īpašas prasības un testus attiecībā uz pozīcijām, kuras vēlaties pieteikties, un preses relīzes par nesenajiem notikumiem, kuros iesaistīta aģentūra vai departaments. Šī detalizētā informācija sniegs jums iespaidīgu priekšrocību pār citiem pretendentiem jūsu pavadvēstulē un iespējamās intervijās.
Pētījums par jebkuriem valsts veiktiem testiem, kas jums var būt nepieciešams veikt, un atzīmējiet, kur un kad šie testi tiks veikti. Valdības pozīciju, piemēram, pasta darbinieku eksāmenu, pārbaudes bieži tiek dotas dažas reizes gadā. Iegūstiet valsts aģentūras ieteiktos pētnieciskos materiālus un mācību ceļvežus, kurus vēlaties meklēt darbā, regulāri tos izpētīt un periodiski pārbaudīt.
Aprakstiet savu darba pieredzi savā CV un pavadvēstulē īsā terminoloģijā, kas ir cieši saistīta ar to, kas tiek izmantots valsts darba piedāvājumā. Cilvēkresursu personāls meklēs, lai ātri noteiktu, vai jūsu izglītības līmenis un darba pieredze atbilst minimālajām prasībām konkrētajā amatā. Viena iespēja ir rakstīt divu kolonnu pavadvēstuli ar darba prasībām kreisajā pusē un atbilstošo pieredzi, kas norādīta labajā pusē.
Apmeklējiet visas sākotnējās grupas / paneļu intervijas, kas var būt nepieciešamas pirms individuālas intervijas. Ne visas valstis organizē šīs intervijas, ko dažreiz dēvē par kvalifikācijas novērtēšanas paneļu intervijām (QAP).Piedalieties visos šajos pasākumos ne tikai, lai pierādītu savu centību tiem, kas spēj jūs pieņemt darbā, bet arī ņemt vērā jautājumus, kurus jūs, visticamāk, uzdosiet individuālā intervijā.
Sekojiet individuālai intervijai ar telefona zvanu uz īres vadītāju. Pagaidiet, līdz ir pagājušas vismaz dažas dienas kopš jūsu intervijas, vēlams nedēļu. Jautājums par jūsu pieteikuma statusu pieklājīgā, bet pārliecinātā tonī, nevis gaidot atbildi parādīs apņēmību un proaktīvu darba ētiku.
