Kā galvenais administrators jūs strādāsit dažādās nozarēs, tostarp privātajās un publiskajās iestādēs, kā daļa no jūsu organizācijas augstākā līmeņa vadītājiem. Galvenā administratora pienākumi un pienākumi lielā mērā ir atkarīgi no organizācijas lieluma, kā arī nozares apjoma. Jūsu galvenās lomas būs saistītas ar politikas izstrādi, Jūsu organizācijas ikdienas darbību vadību un pārliecību, ka tā atbilst tās mērķiem un mērķiem.
$config[code] not foundIzīrēšana un apmācība
Viens no jūsu galvenajiem pienākumiem būs kompetentu padotību pieņemšana, lai deleģētu pienākumus. Jums var būt arī jāpiedāvā papildu apmācība, īpaši departamentu vadītājiem, lai viņi varētu koncentrēties uz organizatorisko politiku un procedūrām pakalpojumu sniegšanā. Jūs arī pārraudzīsiet savu padoto un citu vadītāju darbu. Mērķis ir nodrošināt, lai viņi saskaņotu ar citām struktūrvienībām ikdienas organizatorisko darbību, piemēram, ražošanas un pārdošanas, vadīšanā.
Finanšu pārskati
Precīzs finanšu pārskats nosaka organizāciju izaugsmi un attīstību. Jūsu pienākums ir vadīt jūsu organizācijas finanšu mērķus un mērķus, nodrošinot, ka visas darbības atbilst budžeta ierobežojumam. Piemēram, jūs varat ieteikt izmaksu un ieguvumu analīzi un darbinieku kompensācijas formulas. Jūsu uzdevums būs pārraudzīt jūsu uzņēmuma līdzekļu ieguldījumus, vienlaikus pārvaldot ar to saistītos riskus. Jums būs jāsadarbojas ar citiem finanšu darbiniekiem, piemēram, grāmatvežiem un revidentiem, lai apstiprinātu budžetu un atvieglotu precīzu finanšu pārskatu sniegšanu jūsu organizācijai.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingPlānošana un politikas veidošana
Katrai organizācijai jābūt skaidrai un atbilstošai politikai un mērķiem, lai sasniegtu efektivitāti un produktivitāti. Tādēļ jūs izstrādāsiet un plānojat stratēģijas dažādiem departamentiem, piemēram, mārketingu, izplatīšanu un infrastruktūru, lai nodrošinātu jūsu organizācijas vispārējo izaugsmi. Turklāt jums būs jāpārrauga korporatīvās ilgtspējas stratēģijas, kuru mērķis ir nodrošināt, lai jūsu organizācija ievērotu darba likumus un labākās cilvēkresursu prakses, piemēram, komandas veidošanu. Jums, iespējams, būs jāorganizē tikšanās ar departamentu vadītājiem, lai pārskatītu vai formulētu jaunus organizatoriskos mērķus un mērķus, lai uzlabotu darbības.
Līgumu iepirkums
Pārdošanas un pārvadātāja līgumu nodrošināšana ir svarīga organizācijas secīgai darbībai un izaugsmei. Jūsu uzdevums būs pārrunāt un rīkoties ar līgumu iepirkumiem. Jums būs nepieciešams novērtēt dažādus klientus un pakalpojumu sniedzējus, lai nodrošinātu labākos piedāvājumus, vienlaikus ievērojot rentabilitāti. Jūsu pienākums ir arī pārbaudīt līguma detaļas un apstiprinājuma līgumus.
2016. gada algu informācija par top vadošajiem darbiniekiem
Saskaņā ar ASV Darba statistikas biroja datiem augstākā līmeņa vadītāji 2016. gadā nopelnīja vidējo gada algu $ 109,140 apmērā. Augsta līmeņa vadītāji nopelnīja 25. procentiles algu 70,800 ASV dolāru apmērā, kas nozīmē, ka 75 procenti nopelnīja vairāk nekā šī summa. 75. procentiles alga ir 165,620 ASV dolāri, kas nozīmē, ka 25 procenti nopelna vairāk. 2016. gadā ASV kā augstākā līmeņa vadītāji bija nodarbināti 2 572 000 cilvēku.
