Ir pieejami dažādi aromatizēti produkti, ko cilvēki sniedz kā dāvanas, lieto un / vai nogādā birojā. Bez pārmērīga smaržu vai Ķelnes valkāšanas kolēģis var paturēt pannu uz galda vai dienas laikā uzklāt aromātisku roku losjonu. Taktiski risinot šo smaržu aizsprostojumu, ikviens darbinieks var būt izaicinājums.
Izplatība
Smaržas vai smaržu jutīgums nav maza vai izolēta problēma. Rietumu Gruzijas Universitātes pētījums "Amerikāņu populācijas smaržas jutīgums" atklāja, ka 30,5 procenti iedzīvotāju ziņoja par aromātiskiem produktiem par citiem kairinošiem, 19 procenti ziņoja par gaisa atsvaidzinātāju negatīvo ietekmi uz veselību, un 10,9 procenti ziņoja par kairinājumu no aromātiskiem veļas mazgāšanas līdzekļi, kas tiek izvadīti ārpusē.
$config[code] not foundApsvērumi
"Dažādu stratēģiju piedāvājuma veidos, kā rīkoties ar overkologu līdzstrādnieku", Boston Globe Roni F. Noland iesaka vairākus faktorus, kas jāņem vērā, pirms izlemt, kā rīkoties ar smago smaržu: Vai tas ietekmē jūsu veselību? Vai jūs esat vienīgais, kas to var smaržot, vai arī citi? Jautājiet neformāli, lai uzzinātu.
Ja jūs esat vienīgais, kas ievēro problēmu, un kolēģis ir vienlīdzīgs statuss, jūs varat pieklājīgi pieminēt kolēģim, ka pamanāt viņa smaržu un jautājat, vai viņš gribētu izmantot mazāk. Protams, viņš vienmēr var teikt nē. Ja tā notiek, jūs varat izveidot nelielu ventilatoru vai gaisa attīrītāju uz galda, lai mazinātu smaržu.
Ja citi ir pamanījuši, vai kāds, kas atrodas uzraudzības pozīcijā, ir pārspīlēts, jums var būt jārunā ar savu vadītāju par šo problēmu. Nedariet apsūdzības; Objektīvi runājiet par to, kas un ko jums un citiem ir radušās problēmas, un ļaujiet jūsu vadītājam to rīkoties. Ja tā nav, jums, iespējams, būs jādodas uz savu cilvēkresursu nodaļu.
Dienas video
Atnācis jums ar SaplingVeselība
Darba vietu tīkla tīmekļa vietne (http://www.jan.wvu.edu/), kas ir ASV Darba departamenta dienests, ir uzskaitīti kā smaržas alerģijas vai jutīguma simptomi: galvassāpes, slikta dūša, apgrūtināta elpošana, rupjš balss balss zudums, grūtības koncentrēties, lūpu un ādas tirpšana, muskuļu un locītavu sāpes. Saskaņā ar Tracie DeFreilas Saab, M.S., ja Jums ir kāds no šiem simptomiem, jums jādodas uz cilvēkresursu nodaļu, lai tā varētu pieņemt lēmumu par to, kā pielāgot jūsu vajadzības.
Darba devējiem nevajadzētu viegli izmantot šos apgalvojumus: Workplacefairness.org atsaucas uz Michigan newscaster, kurš uzvarēja 10 miljonu ASV dolāru vērtu spriedumu pret viņas mātesuzņēmumu par diskrimināciju pret viņas invaliditāti (alerģijām) pēc tam, kad viņa iesniedza sūdzību Equal Employment Opportunity Commission.
Naktsmītnes
OfficePolitics.com raksts, "Nicas smaržas: vai jums tajā jāiet?" uzskaitītas šādas izmitināšanas idejas cilvēkresursu nodaļai: uzturēt labu iekštelpu gaisa kvalitāti, pārtrauciet aromātisko produktu izmantošanu, modificējiet darbstaciju atrašanās vietas, modificējiet darba grafikus, sniedziet gaisa attīrīšanas sistēmu, modificējiet komunikācijas metodes un modificējiet vai izveidojiet sakaru metodes; darbavietu politika bez smaržas.
Jautri fakti
ListAfterList.com '' Vairāk nekā 100 veidi, kā kaitēt Jūsu līdzstrādniekam 'ierindojas pārāk daudzas Ķelnes / smaržas sarakstā, kā sarakstā 85, tāpēc paņemiet padomu no guru Kyan Douglas kopšanas: Piemērojot smaržu, aerosolu (gaisā), kavēšanos un pastaigājieties prom (caur smaržu).
