Divi ziņojumi, ko nesen publicēja SBA un kas tika uzsvērti Uzņēmējdarbības Mind emuārā, apstiprina, ko daudzi mazo uzņēmumu īpašnieki jau var zināt: uzņēmēji un viņu darbinieki nespēj pietiekami ietaupīt pensijā.
Saglabāšana pensijai: apskatīt mazo uzņēmumu īpašniekus (PDF), raksta SBA ekonomists Jules Lichtenstein, novērtē, cik labi uzņēmēji gatavojas savai pensijai. Starp rezultātiem:
- Tikai 36% uzņēmumu īpašnieku ir individuālie pensiju konti (IRA). No tām viena trešdaļa bija 2005. gada nodokļu gadā (jaunākie pieejamie dati). Tikai 18% uzņēmumu īpašnieku ir 401 (k) plāns, un mazāk nekā 2% ir Keogh plāns.
- Uzņēmuma īpašnieki, kuriem visticamāk ir pensiju konti, ir mazākuma, vecāki, viņiem ir augstāks izglītības līmenis, viņiem ir vairāk izveidoti un izdevīgāki uzņēmumi, un, visticamāk, ir vairāki uzņēmumi.
- Uzņēmēju kopējais aktīvu īpašums ietekmē to, kā viņi ietaupa pensijā. Tiem, kam pieder mājas un kuriem ir citi pensijas konti, visticamāk, ir IRA, Keogh vai 401 (k) līdzdalība (citiem vārdiem sakot, tiem, kuriem ir viena veida pensijas konts, visticamāk būs vairāk nekā viens.)
- Uzņēmuma īpašnieki, kuriem pieder mikrouzņēmumi (mazāk nekā 10 darbinieki), ir mazāk ticami, ka viņiem pieder vai tie tiks iesaistīti pensiju kontos.
Otrais SBA pētījums, mazo uzņēmumu pensionēšanās plāna pieejamība un darbinieku līdzdalība (PDF), novērtēja mazo uzņēmumu darbinieku dalību pensiju plānos. Starp autoriem Kathryn Kobe konstatējumiem:
- Gandrīz 72% mazo uzņēmumu darbinieku nebija pieejams uzņēmuma atbalstīts pensiju plāns. Deviņiem procentiem bija pieejams uzņēmuma sponsorēts plāns, bet tam nepiedalās. Tikai 19,5% mazo uzņēmumu darbinieku ir un atbalsta uzņēmuma atbalstītu pensiju plānu.
- Darbinieki, kuri ir vecāki, precējušies un labāk izglītoti, biežāk piedalās uzņēmuma sponsorētos plānos.
- No mazajiem uzņēmumiem, kuriem ir darbinieku pensiju plāni, 25 procenti piedāvā noteiktu pabalstu plānus un 75% ir noteiktu iemaksu plāni.
- Plānošanas uzsākšanas un darbības izmaksas ir galvenie iemesli, kādēļ mazie uzņēmumi tos nepiedāvā.
Savā pētījumā Lihtenšteina secināja, ka ir nepieciešams attīstīt „veidus, kā palīdzēt mazāko uzņēmumu īpašniekiem, jo īpaši uz mājām balstītiem uzņēmumiem un individuālajiem komersantiem, palielināt viņu pensijas uzkrājumus. Izstrādājot veidus, kā palīdzēt mazākumtautībām, jo īpaši Hispanic, uzņēmumu īpašniekiem palielināt savu pensijas ietaupījumu, ir arī šā pētījuma rezultātu ierosināts politikas mērķis. Turklāt ir nepieciešams labāk koordinēt darba devēju pensiju kontus ar individuāliem kontiem, piemēram, IRA, un padarīt plānus mazāk sarežģītus un apgrūtinošus, īpaši mikrouzņēmumu īpašniekiem. ”
Mazajiem uzņēmumiem, kas nodarbina tik daudz amerikāņu, ir svarīgāk nekā jebkad agrāk, ka šo uzņēmumu īpašniekiem un viņu darbiniekiem ir pieejamas pensijas iespējas.
3 Piezīmes ▼
