Nacionālā profesionālo sieviešu asociācija paziņo par biznesa perspektīvas apsekojuma rezultātiem

Anonim

Garden City, Ņujorka (PRESES PAZIŅOJUMS - 2010. gada 15. februāris) - Saskaņā ar nesen publicēto „Profesionālo sieviešu nacionālās asociācijas (NAPW)“ 2010. gada biznesa perspektīvas aptauju, sievietes, kurām ir liela nozīme uzņēmumā visā valstī, šodien izsaka optimismu un redz potenciālas pazīmes, ka ekonomika un viņu bizness var būt gūt kādu spēku.

Lielais vairākums pauž pārliecību par ekonomikas virzību šogad, un puse pauda savu uzņēmumu ieņēmumu pieaugumu 2010. gadā, salīdzinot ar 2009. gadu, „strauji vai mēreni” bez federālo nodokļu kredītu palīdzības. Liela daļa aptaujāto respondentu arī apgalvo, ka gan „Dow Jones Industrial Average”, gan to ieguldījumi beigsies 2010. gadā, kur tie pašlaik ir.

$config[code] not found

“Šis pētījums, iespējams, negaidīti atklāj, ka ilgstoši sarežģītos ekonomiskos apstākļos profesionālās sievietes redz vairākas pazīmes, kas liecina, ka ekonomika stabilizējas, un viņi pat parāda dažus optimismus par saviem uzņēmumiem,” norāda Nicole Johnson, NAPW rīkotājdirektors. Dalībvalstu pakalpojumi.

Citi galvenie konkrētie konstatējumi, kas tiek uzskatīti par vienu no visprogresīvākajiem profesionālo sieviešu ekonomisko viedokļu momentuzņēmumiem, ir šādi:

  • Uzticība: Attiecībā uz vispārējo uzņēmējdarbības uzticību 1277 aptaujātie respondenti paziņoja par vispārējo „2010. gada NAPW biznesa pārliecības perspektīvu”: 65,9% apgalvo, ka viņi ir „ļoti vai nedaudz pārliecināti par ekonomikas virzienu”, aptuveni divas reizes vairāk nekā saka (32,2%). vai vispār nav pārliecināts. ”
  • Ieguldījumu sniegums 2010. gadā: 42,5% sagaida, ka šogad viņu pašu ieguldījumu portfelis būs „strauji vai mēreni”. Kopumā 85% NAPW respondentu apgalvo, ka gada beigās pašu ieguldījumi būs vai nu „par to, kur viņi ir tagad, vai uz augšu”, un 78,6% apgalvo, ka „Dow Jones” būs „kur tā ir vai nu.”
  • Kopumā 2010. gada darbības rādītāji: Kopumā NAPW dalībnieki pauž pozitīvu attieksmi, kad viņi tiek aicināti izvēlēties tikai vienu vārdu, lai aprakstītu savu paredzamo uzņēmējdarbības rezultātu 2010. gadā. 34,6% domā, ka viņu bizness „paplašināsies”, 39,9% projektē savu biznesu. palikt nemainīgi ”un tikai 3,8% uzskata, ka viņu bizness 2010. gadā būs“ līgums ”.
  • Darbavietu pievienošana: 25% profesionālo sieviešu respondentu sagaida pilna laika, pastāvīgu darba vietu, savukārt 30,6% apgalvo, ka "ir pārāk agri pateikt." 33,5% apgalvo, ka viņi "nepievienos algu sarakstam."
  • Palielinājuma summa: No tiem, kas saka, ka viņi plāno pievienot algu sarakstu, 46,6% uzskata, ka pieaugums būs no 1% līdz 51%, un lielākā daļa no tiem (85%) norāda, ka pieaugums būs no 1% līdz 20%.
  • Darba papildināšanas laiks: no tiem, kuri apgalvo, ka viņi pievieno darbavietas, 70% plāno tos pievienot 2010. gada fiskālā gada otrajā un trešajā ceturksnī. Tikai 9,3% no tiem, kas plāno pievienot, apgalvo, ka to darīs pirmajā ceturksnī, un tikai 3,6% plāno to darīt pēdējā ceturksnī.
  • Nepilna laika / pagaidu darba vietas: 27% respondentu apgalvo, ka, ja viņi papildinās algas, darbavietas būs nepilnu darba laiku, un 18,4% uzskata, ka darba vietas būs īslaicīgas.
  • Ierosinātā federālā nodokļu kredīta ietekme: Jāatzīmē, ka NAPW biedri, kuri saka, ka viņi vēlas pievienot darbavietas, nenorāda uz federālo $ 5000 nodokļu kredītu par katru neto jauno nomas maksu, kā to ierosināja prezidents Obama. Lai gan gandrīz 70% apgalvo, ka atbalsta šo ideju, ievērojama daudzveidība (42,9%) apgalvo, ka „NEKLĒS viņus pieņemt darbā vairāk darbinieku / darbinieku.” Tas ir vairāk nekā divas reizes lielāks skaits respondentu, kas apgalvo, ka viņi to pieņems darbā. Jāatzīmē arī tas, ka ar NAPW biedriem vairāk nekā 2,5 līdz 1, kas atbalsta (71,4%), atbalsta federālās valdības atlikušo TARP dolāru izmantošanu, lai stimulētu mazo uzņēmumu kreditēšanu valsts bankās.
  • Plāno samazināt algas: Lielākā daļa respondentu, 61,3%, apgalvo, ka „negaida, lai 2010. gadā samazinātu algas”. 14,3% apgalvo, ka 2010. gadā plāno samazināt algas, 71% no tiem, kuri apgalvo, ka samazinājums būs 1 % -10%.
  • Uzņēmējdarbības izdevumu plāni: 15,5% apgalvo, ka 2010. gadā plāno tērēt vairāk nekā 2009. gadā aprīkojumam, programmatūras / aparatūras un uzņēmējdarbības pakalpojumiem, un 49,9% plāno tērēt „aptuveni tādu pašu”. 25% NAPW dalībnieku saka, ka plāno tērēt mazāk 2010. gadā nekā 2009. gadā par iekārtām, programmatūras / aparatūras un uzņēmējdarbības pakalpojumiem.
  • Banku kreditēšana: 47% apgalvo, ka sagaida, ka bankas kreditēšanas vide uzņēmējdarbībai 2010. gadā paliks nemainīga, 38,2% apgalvo, ka sagaida, ka tas „pastiprinās”, bet tikai 13,1% apgalvo, ka tas „atvieglos un kļūs izdevīgāks”.
  • Lejupslīdes ietekme: vairāk nekā 81% aptaujāto respondentu apgalvo, ka 2009. gada lielajai lejupslīdei bija negatīva ietekme - 43,9% apgalvo, ka viņu bizness sarucis, 27,5% atlaisti darbinieki, 8,5% apgalvo, ka viņi ir atlaisti vai stundu skaits ir samazināts, un 1,3 gadi % zaudēja uzņēmējdarbību.

Pilni „2010 NAPW biznesa perspektīvas apsekojuma” rezultāti ir pieejami vietnē

Par NAPW

NAPW biedri ir pārtikuši profesionāļi, kas pārstāv amerikāņu biznesa spektru - 80% no mazākiem uzņēmumiem ar 1-499 darbiniekiem un 20% no vidēja tirgus un lieliem uzņēmumiem ar 500-5000 darbiniekiem. 86% ir atbildīgi par ASV uzņēmējdarbību - 55% ir īpašnieki, partneri vai augstākā vadība, 9,3% - korporatīvie darbinieki un 22% - vidējā vadība.

Nacionālā profesionālo sieviešu asociācija (NAPW) ir visstraujāk augošā un atzītākā profesionālā sieviešu apvienība valstī. NAPW palīdz saviem sasniegtajiem dalībniekiem no lieliem un maziem uzņēmumiem, lai panāktu spēcīgu biznesa izaugsmi un profesionālo karjeras attīstību, izmantojot interaktīvus tiešsaistes tīklu forumus, vietējās tiešās nodaļas sanāksmes, piekļuvi vietējiem un reģionāliem semināriem, tīmekļa semināriem, podkastus, galvenajiem runātājiem, un daudzi izglītības līdzekļi. NAPW nodrošina progresīvu forumu līdzīgi domājošām profesionālām sievietēm, lai iegūtu iedarbību un radītu novatoriskas sociālās un biznesa attiecības, veicinātu viņu karjeru un kļūtu produktīvāks un veiksmīgāks.

Lai iegūtu plašāku informāciju par NAPW, apmeklējiet vietni http://www.napw.com vai sekojiet organizācijai Twitter: @napwic.